Советы молодому офицеру (выборка). Советы молодому офицеру В помощь командиру роты

СТРОЕВАЯ ПОДГОТОВКА Опорный конспект ТЕМА: СТРОЕВЫЕ ТРЕНИРОВКИ ВОПРОСЫ ЗАНЯТИЯ: 1. Повороты в движении. 2 І. Методика подготовки руководителя к занятию: 1. Уяснение темы, занятия и их целей. 2. Изучение содержания данного занятия. 3. Изучение наставлений, инструкций, руководств, приказов и законов. 4. Определение последовательности проведения занятия и использования материального обеспечения. 5. Определение методических приемов проведения занятия. 6. Составление плана-конспекта (плана, опорного конспекта). 7. Подготовка материального обеспечения занятия и места проведения занятия. 8. Определение требований безопасности при проведении занятия. 9. Утверждение плана-конспекта (плана) у непосредственного начальника. 10. Проведение ИМЗ (инструктажа) с помощниками руководителя занятия. 11. Организация самостоятельной подготовки помощников руководителя занятия. II. Методические указания по проведению занятия. Перед выходом на занятие командир роты принимает рапорт от командира первого взвода о готовности личного состава роты к занятию, выводит роту к месту занятий. Рота к месту занятий выходит в походном строю с песней или под барабан. Прибыв к месту занятий, командир роты выстраивает роту в развернутый двухшереножный строй, объявляет тему, цель занятия и учебные вопросы, указывает каждому взводу место для занятия и приказывает командирам взводов развести взводы по местам занятий. При выходе взводов в указанные места каждый командир взвода указывает место для занятий каждому отделению. Командиры отделений разводят отделения по местам. Когда все подразделения займут свои учебные места, командир роты подает команду «К проведению занятий - Приступить». Командир отделения, выйдя на середину строя, начинает занятие с проверки внешнего вида подчиненных. При этом он обращает особе внимание на правильность подгонки обмундирования и проверяют оружие на его наличие и комплектность. Затем проверяет подчиненных, как они усвоили ранее изученные строевые приемы и по результатам их отработки оценивает солдат. Командир отделения объявляет обучаемым тему, занятие и цель предстоящего занятия, при этом особо отмечает, какие знания и навыки, приобретенные ранее, могут пригодиться при изучении вопросов предстоящего занятия. Он доводит до военнослужащих меры безопасности при обращении с оружием, указывает порядок безопасного выполнения элементов занятия и приступает к изучению и тренировке материала занятия. Разучивание нового строевого приема (действия) командир отделения начинает с показа его в целом, а затем по элементам в медленном и в уставном темпе. Закончив показ и убедившись, что обучаемые поняли прием, командир отделения приступает к разучиванию строевого приема с подчиненными сначала по элементам в медленном темпе, а затем в целом. Когда прием разучен, по указанию командира взвода отделения приступают к тренировке попарно и самостоятельно. Для проведения тренировки командир отделения становится в центре строевой площадки, а по ее периметру с интервалом в четыре шага выстраивает солдат отделения. Заметив ошибку в выполнении солдатом приема, командир подходит к нему и, находясь рядом с ним, тренирует (обучает) его индивидуально, а остальной личный состав отделения в это время продолжает тренировку самостоятельно. Если в ходе тренировки одну и ту же ошибку допускают несколько солдат, командир прекращает тренировку отделения и вновь показывает прием, после чего тренировка продолжается. При проведении попарной тренировки солдаты (в паре) поочередно выступают в роли командира. Командир отделения, переходя от одной пары к другой, контролирует действия солдат, исправляет допускаемые ими ошибки. Командир взвода, следя за действиями командиров отделений, поочередно оказывает им помощь в обучении и устранении допущенных солдатами ошибок. Слабо подготовленных солдат он может вызвать к себе и лично обучать правильному выполнению строевого приема или действия. Командир роты, переходя от взвода к взводу, контролирует ход занятия, правильность обучения и дает рекомендации командирам взводов и отделений по устранению ошибок, допускаемых солдатами. При необходимости оказывает помощь одному из командиров взводов (отделений) в проведении занятий. 3 При переходе к тренировке под барабан командир роты становится в центре плаца, вызывает к себе барабанщика и, подавая ему команды, руководит тренировкой. В этом случае командиры взводов и отделений следят за действиями обучаемых и устраняют допущенные ими ошибки по ходу тренировки. В конце занятия командир отделения указывает каждому солдату на недостатки, определяет срок их устранения, а также ставит задачи по подготовке к очередному занятию. Командир взвода при проведении разбора отмечает лучшее отделение и наиболее отличившихся солдат. Командир роты проводит разбор со всем личным составом и отдельно с офицерами, прапорщиками и сержантами. На общем разборе он указывает степень отработки изучаемого приема (действия) во взводах и дает указание по совершенствованию выполнения этого приема в повседневной жизни. При проведении разбора с офицерами, прапорщиками, сержантами командир роты отмечает положительное в проведении занятия, недостатки, допущенные при обучении, и дает указания по подготовке к следующему занятию. 4 УТВЕРЖДАЮ Командир войсковой части (воинское звание) (фамилия) « » 200 г. ПЛАН проведения занятия с по Строевой подготовке на « » 200 г. Тема: СТРОЕВЫЕ ТРЕНИРОВКИ Занятие: ПОВОРОТЫ В ДВИЖЕНИИ Цель занятия: Изучить и отработать порядок выполнения поворотов в движении. Время: _________________________ Место занятия: Строевой плац. Метод проведения занятия: Практическое, тренировочное. Материальное обеспечение занятия: 1. Оборудование строевого плаца. I. ВВОДНАЯ ЧАСТЬ ЗАНЯТИЯ«___» 1. 2. 3. Определение готовности учебного подразделения к занятию Вывожу подразделение к месту проведения занятия. Проверяю внешний вид, правильность подгонки обмундирования «___» мин. подчиненных. Напоминание материала предыдущего занятия Отмечаю, какие знания и навыки, полученные ранее, могут пригодиться при изучении вопросов предстоящего занятия. «___» мин. Опрос обучаемых 1. 2. «___» мин. 3. 4. ОСНОВНЫЕ ВОПРОСЫ КОНТРОЛЯ 1. 2. 3. 4. 4 Доведение мер безопасности занятия. Уточняю порядок безопасного выполнения элементов «___» мин. II. ОСНОВНАЯ ЧАСТЬ ЗАНЯТИЯ « ___ » мин. № п.п. 1. Учебные вопросы, задачи, нормативы Повороты в движении Время ____ мин. Действия руководителя и его помощника Образцово показываю каждый строевой прием в целом и по разделениям. Кратко рассказываю порядок его выполнения. Действия обучаемых Наблюдают за показом строевого приема. Запоминают порядок 5 № п.п. Учебные вопросы, задачи, нормативы Время Действия руководителя и его помощника Обучаю строевому приему по разделениям. Находясь внутри строевой площадки, подаю команды на начало отработки строевого приема и его прекращение. При изучении строевого приема особое внимание обращаю на правильное положение корпуса, рук, ног и головы. После изучения строевого приема по разделениям тренирую прием попарно или самостоятельно под мою команду в целом. Если при изучении приема или в процессе его тренировки допущена общая ошибка, останавливаю отделение и показываю, как ее исправить. При ошибке отдельного солдата вывожу его из строя, становлюсь рядом с ним и провожу индивидуальное обучение. Все остальные солдаты продолжают выполнять строевой прием самостоятельно. Действия обучаемых его выполнения по разделениям в медленном темпе и в целом. Под команду тренируются в выполнении строевого приема в целом. III. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНАЯ ЧАСТЬ ЗАНЯТИЯ« ___ » мин. 1. 2. Опрос по изложенному материалу 1. 2. Задание на самостоятельную подготовку Руководитель занятия (воинское звание, подпись) «___» мин. «___» мин. 6 1. Повороты в движении Повороты в движении выполняются по командам: «Напра-ВО», «Нале-ВО», «Кругом – МАРШ». Для поворота направо (налево) исполнительная команда подается одновременно с постановкой на землю правой (левой) ноги. По этой команде с левой (правой) ноги сделать шаг, повернуться на носке левой (правой) ноги, одновременно с поворотом вынести правую (левую) ногу вперед и продолжать движение в новом направлении. Для поворота кругом исполнительная команда подается одновременно с постановкой на землю правой ноги. По этой команде сделать еще один шаг левой ногой (по счету раз), вынести правую ногу на полшага вперед и несколько влево и, резко повернувшись в сторону левой руки на носках обеих ног (по счету два), продолжать движение с левой ноги в новом направлении (по счету три). При поворотах движение руками производится в такт шага. Поворот направо в движении Разучивание поворота в движении направо по разделениям на три счета Для выполнения поворота в движении направо по разделениям на три счета подается команда: «Поворот в движении направо, по разделениям; делай – РАЗ, делай – ДВА, делай – ТРИ». По счету «делай – РАЗ» сделать строевой шаг левой ногой вперед, произведя взмах руками в такт шага, и остановиться в положении с опущенными руками. По счету «делай – ДВА» резко повернуться направо на носке левой ноги одновременно с поворотом вынести правую ногу вперед и сделать шаг в новом направлении. По счету «делай – ТРИ» приставить левую ногу. Под следующий счет «делай – РАЗ», «делай – ДВА», «делай – ТРИ» прием повторить сначала. Тренировка поворота в движении направо по разделениям на четыре счета Для проведения тренировки поворота в движении направо по разделениям на четыре счета с движением три шага вперед подается команда: «Поворот в движении направо на четыре Поворот налево в движении счета, шагом – МАРШ» и производится подсчет: «раз, два, три. ЧЕТЫРЕ». Под счет «раз, два, три» сделать три строевых шага вперед вдоль линии квадрата. Под громкий счет «ЧЕТЫРЕ» – сделать поворот направо и шаг. Под следующий счет «раз, два, три, ЧЕТЫРЕ» упражнение повторить. Разучивание поворота в движении налево по разделениям на три счета Для выполнения поворота в движении налево по разделениям на три счета подается команда: «Поворот в движении налево, по разделениям; делай – РАЗ, делай – ДВА, делай – ТРИ». По счету «делай – РАЗ» сделать строевой шаг левой ногой вперед, а затем правой, произведя взмах руками в такт шага, и остановиться в положении с опущенными руками. По счету «делай – ДВА» резко повернуться налево на носке правой ноги одновременно с поворотом вынести левую ногу вперед и сделать шаг в новом направлении. По счету «делай – ТРИ» приставить левую ногу. Под следующий счет «делай – РАЗ», «делай – ДВА», «делай – ТРИ» прием повторить сначала. 7 Тренировка поворота в движении налево по разделениям на четыре счета Для проведения тренировки поворота в движении налево по разделениям на четыре счета с движением четыре шага вперед подается команда: «Поворот в движении налево на четыре счета, шагом – МАРШ» и затем ведется подсчет «РАЗ, два, три, четыре». Под счет «Раз, два, три, четыре» сделать четыре строевых шага. Под следующий громкий счет «РАЗ» сделать поворот и шаг. Под счет «два, три, четыре» продолжают движение. Под следующий счет «РАЗ, два, три, четыре» упражнение повторяется. Разучивание поворота в движении кругом по разделениям на четыре счета Для выполнения поворота в движении кругом по разделениям на четыре счета подается команда: «Поворот в движении кругом, по разделениям; делай – РАЗ, делай – ДВА, делай – ТРИ, делай ЧЕТЫРЕ». По счету «делай – РАЗ» сделать строевой шаг левой ногой вперед, произведя взмах руками в такт шага. По счету «делай – ДВА» вынести правую ногу на полшага вперед и несколько влево, произведя движения руками в такт шага. Одновременно с постановкой носка правой ноги на землю подать тело несколько вперед и на носках обеих ног резко повернуться кругом через левое плечо. По счету «делай – ТРИ» вынести левую ногу вперед на высоту 15-20 см и зафиксировать положение, при котором правая рука выше пряжки поясного ремня на ширину ладони и на таком же удалении от тела, левая – отведена назад до отказа. По счету «делай – ЧЕТЫРЕ» энергично приставить правую ногу к левой ноге и принять строевую стойку. Тренировка поворота в движении кругом по разделениям на четыре счета Для проведения тренировки поворота в движении кругом по разделениям на четыре счета подается команда: «Поворот в движении кругом на четыре счета, шагом – МАРШ» и затем ведется подсчет «раз, ДВА, три, четыре». По счету «раз» сделать строевой шаг левой ногой вперед, произведя взмах руками в такт шага. По счету «ДВА» вынести правую ногу на полшага вперед и несколько влево, произведя движения руками в такт шага. Одновременно с постановкой носка правой ноги на землю подать тело несколько вперед и на носках обеих ног резко повернуться кругом через левое плечо. По счету «три» вынести левую ногу вперед на высоту 15-20 см, при этом правая рука должна быть выше пряжки поясного ремня на ширину ладони и на таком же удалении от тела, левая – отведена назад до отказа. По счету «четыре» сделать шаг правой ногой. Под следующий счет «раз, ДВА, три, четыре» упражнение повторяется. Характерные ошибки при выполнении поворотов в движении: поворот в движении выполнен несвоевременно; поворот направо (налево), пол-оборота направо (налево) производится не на носке левой (правой) ноги; поворот кругом произведен не на носках обеих ног; движение руками при повороте производится не в такт шага.

Вначале написал много-много текста, потом всё перечеркал. Решил, что просто каждому это нужно прочесть и извлечь для себя полезное. С определёнными тезисами лично я не согласен, но их запросто можно адаптировать к современной жизни.

ОСНОВАНИЕ И СУЩНОСТЬ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ

1.Веруй в Бога, будь преданным Государю Императору, его семье и люби Родину.

Первая и главная заповедь и обязанность солдата - это верность Государю Императору и Отечеству. Без этого качества он не годен для военной службы.

Целость Империи и поддержание её престижа основаны на силе армии и флота; их качество и недостатки отзываются на всей стране, поэтому не твоё дело впутываться в социальные вопросы и политические умствования; твоё дело - неуклонно исполнять свои обязанности.

2.Ставь выше всего славу Русской армии.

3.Будь храбрым. Но храбрость бывает истинная и напускная. Заносчивость, свойственная юности, не есть храбрость. Военный должен всегда быть благоразумен и обдумывать свои поступки хладнокровно и осторожно. Если ты резок и заносчив, все тебя будут ненавидеть.

4.Повинуйся дисциплине.

5.Уважай своё начальство и верь ему.

6.Бойся нарушить свой долг - этим навсегда потеряешь своё доброе имя.

7.Офицер должен быть верен и правдив. Без этих качеств военному почти невозможно оставаться в армии. Верен - человек, исполняющий свой долг; правдив - если он не изменяет своему слову. Следовательно, не обещай никогда, если ты не уверен, что исполнишь обещание.

8.Будь вежливым и скромным в обхождении со всеми людьми.

9.Лучшая часть храбрости - осторожность.

II. ПРИЕЗД В ПОЛК

Приехав в полк, офицер поступает согласно ст. Устава Гарнизонной службы 400 и 401, то есть является командиру полка. На практике поступают так: явясь в канцелярию около 11 часов, офицер представляется и знакомится, прежде всего, с полковым адъютантом, который и даёт все необходимые инструкции, так как в каждом полку существуют свои обычаи/традиции. Если командиру полка офицер является на квартире, то, не застав его дома, следует явиться вторично, стараясь застать; первый раз расписываться и оставлять служебный билет не рекомендуется.

Явиться по службе командиру роты (сотни, эскадрона) батареи, в которую состоялось назначение. Взяв в канцелярии у старшего писаря список с адресами г.г. офицеров и отметив в нём женатых, сделать всем визиты, не откладывая их. (В военное время визиты не делаются. Время представиться начальству - неопределённое и форма одежды - походная). Рекомендуется успеть сделать их сразу, в один день. Форма одежды - парадная. В остальное время: при всех официальных случаях, визитах, поздравлениях - обыкновенная, если не отдано в приказе по полку быть в ней. Не застав дома старшего, оставить служебный билет (отнюдь не визитную карточку). Женатым же - служебный билет и визитную карточку.

До представления командиру полка и, не явившись ещё в полк, не следует появляться в общественных местах (театрах, садах, концертах, вечерах), считается нетактичным. По приезде в полк первое впечатление имеет серьёзное значение.

Ещё не прибыв в полк, и находясь в отпуске, встретив офицеров своего полка (в том же городе) обязательно следует подойти к нему и первым представиться.

III. ОТНОШЕНИЕ К НАЧАЛЬСТВУ И К СЕБЕ САМОМУ

1.Помни всегда, что ты офицер.

2.С начальством держись официально.

3.Помни, что начальник всегда и везде начальник.

4.Никогда не критикуй действий и поступков начальства вообще; при каком-либо - особенно и, Боже избави, при нижних чинах.

5.Всякое распоряжение начальника по службе, в какой бы форме оно ни было выражено (предложение, просьба, совет), - есть приказание.

6.Если ты старше чином, а по распределению должностей будешь подчинён младшему - обязан исполнять все приказания лица, над тобой поставленного, без всякого пререкания.

7.Если приехал в отпуск на три дня или менее того, то, являясь лично, обязан непременно прислать свой отпускной билет в комендантское управление. Приехав же более чем на три дня, необходимо явиться лично коменданту.

8.По окончании срока отпуска обязан снова явиться в комендантское управление или сообщить открытым письмом в комендантское управление: "Сего числа выехал к месту своего служения" (подпись).

9."Кто хочет уметь приказывать, должен уметь повиноваться!" - сказал Наполеон.

10.Береги свою честь, честь полка и армии.

11.Одевайся строго по форме и всегда чисто.

12.Строго относись к своим служебным обязанностям.

13.Держи себя просто, с достоинством, без фатовства.

14.Будь выдержанным, корректным и тактичным всегда, со всеми и везде.

15.Будь учтивым и предупредительным, но не назойливым и льстивым. Умей вовремя уйти, чтобы не быть лишним.

16.Необходимо помнить ту границу, где кончается полная достоинства вежливость и где начинается низкопоклонство.

17.Заставляй о себе меньше говорить.

18.Будь наблюдательным и осторожным в выражениях.

19.Не пиши необдуманных писем и рапортов сгоряча.

20.Меньше откровенничай вообще, пожалеешь. Помни: "Язык мой - враг мой!"

21.Не кути - этим лихость не докажешь, а скомпроментируешь себя. Забудь "доброе, старое время" и выражение "Плохой офицер, который не пьёт", и "такого" офицера в полку не удерживают.

22.Не спеши сходиться на короткую ногу с человеком, которого недостаточно узнал.

23.Избегай "ты", дающее поводы право к фамильярностям дурного тона, предлог на правах дружбы выругать тебя, вмешиваться в твои дела, сказать пошлость, грубость и т.п.

24.Часто старший, подвыпив, предлагает перейти с ним на "ты". Тем не менее на другой день будь дипломатичен: или говори ему на "вы", или выжидай, пока он первым обратиться к тебе на "ты". Словом, такт - необходимое условие, чтобы не попасть в неловкое положение или впросак.

25.Избегай историй и скандалов. Не выступай непрошенным свидетелем: поддержав одного, наживёшь врага в другом - палка о двух концах. Нейтралитет - средство даже великих держав, чтобы сохранить со всеми добрые отношения.

26.Человек, наживший врагов, как бы он ни был умён, добр, честен и правдив, гибнет почти неизбежно, так как наши враги в обществе бывают всегда деятельны; друзья же всегда пассивны: они только сочувствуют, сожалеют, вздыхают, но не борются за погибающего, боясь за свою собственную участь.

27.Избегай денежных счетов с товарищами. Деньги всегда портят отношения.

28.Сам, если можешь, помоги товарищу денежно, но лично избегай брать, так как это роняет твоё достоинство.

29.Не делай долгов: не рой себе ямы. Живи по средствам. Отбрось ложное самолюбие. Безнравственно делать долги, не имея возможности их уплатить; иначе - не залезай в чужой карман...

30.Не кути за чужой счёт, не имея средств отплатить тем же, если не хочешь, чтобы страдало твоё достоинство и самолюбие. Помни французскую пословицу: "Лучше пить плохое вино из своего маленького стакана, чем хорошее - из чужого большого".

31.Живи один - спокойнее. Совместная жизнь с товарищем с конце концов ведёт к дрязгам, даже к разрыву.

32.Не принимай на свой счёт обидных замечаний, острот, насмешек, сказанных вслед, что часто бывает на улицах и в общественных местах. Будь выше этого. Уйди - не проиграешь, а избавишься от скандала.

33.Каждый решительный шаг - обдумай. Исправить ошибку нельзя, а загладить трудно. "Семь раз отмерь, один - отрежь".

34."Будь внимателен до ссоры, чем уступчивым после ссоры".

35.В критическую минуту друзья не помогут: на военной службе они бессильны, связанные дисциплиной и повиновением начальству.

36.Если о ком-нибудь не можешь сказать ничего хорошего, то воздержись говорить и плохое, если и знаешь.

37.Ни чьим советом не пренебрегай - выслушай. Право же последовать ему или нет останется за тобой.

38.Сумей воспользоваться хорошим советом другого - искусство не меньшее, чем дать хороший совет самому себе.

39.Избегай разговоров на военные темы с кем бы то ни было вне службы, особенно в военное время.

40.Будь осмотрителен в выборе знакомых: руководствуйся не только их образованием, но и социальным положением в обществе. "Скажи, с кем ты знаком и я скажу кто ты".

41.При денщиках (вообще при прислуге) воздержись говорить на щекотливые темы. Эту привычку необходимо твёрдо в себе укоренить и всегда о ней помнить. К сожалению, большинством это забывается. Между тем прислуга особенно чутко прислушивается и присматривается к жизни своих господ, всё принимает к сведению и часто разносит нелепые сплетни по домам знакомых (через прислугу же).

42.Лицо, пользующееся денщиком, должно следить за его здоровьем, поведением и не должно допускать незаконного с ним обращения; отдавать денщика для услуг другому лицу, безусловно, воспрещается.

43.Ответственность за несоблюдение формы одежды денщиков и поведение падает на офицера, при котором денщик состоит.

44.Услугами чужого денщика без предварительного разрешения не пользуйся, ничего не приказывай - не тактично.

45.Окончив училище, продолжай заниматься. В знании военного искусства - твоя сила. В боях некогда учиться, а надо применять то, чему учился. Не упускай из виду, что необходимо знать все роды оружия.

46.Офицер во всех случаях своей жизни и службы подаёт письменный рапорт: о прибытии в полк, об отъезде в командировку, отпуск и возвращении из таковых, о вступлении в должность или сдаче таковой, о болезни и выздоровлении, о столкновениях и случаях по службе или вне её, о всяких ходатайствах и проч.

47.Рапорты пишутся лаконично, по существу и без титулования начальника.

48.Подпись офицера, в каком бы он чине не был, должна быть всегда разборчива и без всяких росчерков.

49.Военные чиновники руководствуются теми же правилами, что и офицеры.

ИЗДАТЕЛЬСТВО ТГТУ

Министерство образования и науки Российской Федерации

Тамбовский государственный технический университет

П.Д. ИОЛИН, В.А. ИВАНОВ, Ю.В. ЮРОВ, Ю.Б. ГОРОВОЙ

РУКОВОДСТВО ВЫПУСКНИКУ ФАКУЛЬТЕТА ВОЕННОГО ОБУЧЕНИЯ (ВОЕННОЙ КАФЕДРЫ)

Учебно-методическое пособие

Тамбов Издательство ТГТУ

ББК Ц4,6(2)23 Р84

Рецензент Начальник факультета военного обучения ТГТУ

кандидат политических наук, доцент, полковник

Л.А. Харкевич

Иолин П.Д., Юров Ю.В., Иванов В.А., Горовой Ю.Б.

Р84 Руководство выпускнику факультета военного обучения (военной кафедры): Учебно-метод. пособие. Тамбов: Изд-во Тамб. гос. техн. ун-та, 2005. 116 с.

Пособие разработано для выпускников факультета военного обучения и имеет цель оказать помощь в установленное время и в полном объеме принять должность командира взвода. В нем рассматриваются вопросы принятия должности, ведения ротного хозяйства, материальной ответственности военнослужащих, организации боевой подготовки личного состава, личной подготовки к занятиям и другие немаловажные вопросы.

Кроме того, в пособии имеются многочисленные справочные данные, необходимые командиру взвода в его повседневной деятельности.

Предназначено для студентов и выпускников факультетов военного обучения (военных кафедр) вузов.

ББК Ц4,6(2)23

Иолин П.Д., Юров Ю.В., Иванов В.А., Горовой Ю.Б., 2005

Тамбовский государственный технический университет (ТГТУ), 2005

Учебное издание

ИОЛИН Павел Давидович, ЮРОВ Юрий Владимирович, ИВАНОВ Валерий Анатольевич, ГОРОВОЙ Юрий Борисович

РУКОВОДСТВО ВЫПУСКНИКУ ФАКУЛЬТЕТА ВОЕННОГО ОБУЧЕНИЯ (ВОЕННОЙ КАФЕДРЫ)

Учебно-методическое пособие

Редактор Т.А. Сынкова Компьютерное макетирование А.И. Евсейчева

Подписано в печать 20.12.2004 Формат 60 × 84 / 16. Бумага офсетная. Печать офсетная.

Гарнитура Times New Roman. Объем: 6,74 усл. печ. л., 6,5 уч.-изд. л.

Тираж 300 экз. С. 878М

Издательско-полиграфический центр Тамбовского государственного технического университета

392000, г. Тамбов, ул. Советская, д. 106, к. 14

ВВЕДЕНИЕ

В данном учебно-методическом пособии изложены требования служебных документов по приему должности командира подразделения, учету военнослужащих в подразделении, обеспечению сохранности стрелкового оружия и боеприпасов, планированию и учету технической эксплуатации техники в подразделении и ведению ротного хозяйства, а также основам организации учебного процесса и методике подготовки к занятиям.

Приведены основные формы документов и образцы (варианты) их заполнения, отдельные нормы снабжения, с которыми командиры подразделений и старшины батарей наиболее часто сталкиваются в повседневной деятельности. Пособие предназначено студентам в университетах при изучении дисциплин учебного плана и способствует повышению качества военно-профессиональной подготовки выпускников.

При подготовке данного учебного пособия использованы действующие на момент издания законы Российской Федерации, приказы Министра обороны, директивы Генерального штаба, перечень которых приведен в списке литературы.

ПОРЯДОК ПРЕДСТАВЛЕНИЯ КОМАНДИРАМ (НАЧАЛЬНИКАМ) ПРИ НАЗНАЧЕНИИ НА ДОЛЖНОСТЬ И ПРИБЫТИЮ К НОВОМУ МЕСТУ СЛУЖБЫ.

ПОРЯДОК ПРИЕМА ДОЛЖНОСТИ

Вступление в должность – ответственный момент в служебной деятельности молодого офицера, и от того, насколько грамотно, в соответствии с требованиями руководящих документов, это будет сделано, во многом определится успех в решении задач, стоящих перед молодым офицером.

Каждого выпускника после окончания военной кафедры ожидает много нового, непривычного: незнакомые офицеры, особенности службы, новые условия расположения и расквартирования, а иногда и новое вооружение и др.

Общий порядок, сроки приема и сдачи дел, должности определены Уставом внутренней службы Вооруженных Сил РФ, «Положением о войсковом хозяйстве Вооруженных Сил РФ».

Срок передачи дел и должности исчисляется с момента прибытия в часть вновь назначенного лица. Передача дел и должности должна происходить без нарушения нормального ритма жизни и учебы подразделения. Общее руководство деятельностью подразделения на время остается за сдающим должность.

Прохождение службы выпускника военной кафедры начинается с представления начальникам. Согласно ст. 57, 58 Устава внутренней службы Вооруженных Сил РФ офицеры, вновь назначенные в полк, представляются командиру полка, затем его заместителям, а по получении назначения в батарею командиру дивизиона, командиру батареи и их заместителям. Представляясь должностным лицам, выпускник докладывает: «Товарищ полковник, выпускник факультета военного обучения Тамбовского государственного технического университета, лейтенант Орлов, представляюсь по случаю назначения в Ваше распоряжение для дальнейшего прохождения службы».

Кроме того, командир полка или его заместитель представляют вновь прибывших офицеров офицерскому составу полка на ближайшем совещании офицеров.

Следует помнить, что с момента представления начинается изучение прибывшего для прохождения службы офицера старшим начальником, который начинает формировать характеристику о деловых качествах, подготовке выпускника, о знаниях и умении выполнять требования общевоинских уставов и др. Поэтому представляющийся должен обратить внимание на свой внешний вид и строевую подтянутость, быть готовым ответить на вопросы четко, уверенно и откровенно. При затруднении ответить на вопрос следует в этом признаться, так как попытка укло-

ниться от прямого ответа введет начальника в заблуждение, вызовет сомнение, недоверие. Отвечая на вопросы, надо быть скромным, но не терять чувства собственного достоинства.

Представившись прямым и непосредственным начальникам, прибывший в часть офицер на основании приказа по части (ст. 89 УВС) лично приступает к приему дел и должности в сроки, установленные приказом по части.

Прием дел и должности целесообразно вести в следующем порядке. Из беседы с прямыми и непосредственными начальниками уяснить:

положение дел в подразделении;

состояние воинской дисциплины;

− результаты общественно-государственной подготовки,

укомплектованность личным составом и военной техникой.

1 Первый день:

ознакомиться с расположением подчиненного подразделения;

принять личный состав и изучить морально-психологическое состояние и состояние воинской дисциплины.

2 Второй день:

принять оружие, боеприпасы, боевую технику и транспорт;

изучить состояние боевой подготовки личного состава и боевой готовности.

3 Третий день:

оформить документы по приему дел и должности;

наметить основные направления в своей работе на ближайшее время.

В ходе приема и сдачи должности должно установиться взаимное уважение между сдающим и принимающим, исключающее придирки и недоверие. Но доверие не должно идти в ущерб тщательности приема, Там, где решаются вопросы боевой готовности подразделения, затрагиваются интересы подчиненных, снисходительность вредна, обидчивость неуместна. Для обоих должностных лиц интересы службы должны быть превыше всего.

1.1 ПРОВЕРКА И ПРИЕМ ЛИЧНОГО СОСТАВА

Познакомившись с прежним командиром подразделения или лицом, его заменяющим, прибывший молодой офицер представляется личному составу подразделения. Перед строем подразделения вновь назначенный командир кратко рассказывает о себе. Содержание рассказа следует хорошо продумать и подготовить, ибо по первой встрече, логичности, стройности и грамотности изложения своей автобиографии у подчиненных складывается впечатление о прибывшем офицере. После первого знакомства с подразделением рекомендуется вместе с прежним командиром составить план приема и сдачи должности по следующей форме.

«УТВЕРЖДАЮ»

Командир 1-й батареи

капитан _________ Е. Петров

«___» _____________ 2004 г.

ПЛАН приема дел и должности командира

Кто присут-

Отметка о

приема дел

и должности

Принимающий дела и должность

Лейтенант ____________ И. Иванов

Кроме плана новый командир продумывает вопросы, которые необходимо выяснить при приеме дел и должности. Такими вопросами могут быть:

особенности действий личного состава подразделения потревоге;

состояние вооружения, техники, оружия, боеприпасов и имущества;

организация контроля за выполнением распорядка дня;

территория и помещения, закрепленные за подразделением и порядок их уборки;

порядок использования учебно-материальной базы и посещения стадиона, клуба;

очередность несения нарядов и количество привлекаемого личного состава;

требования приказов и указаний, которые надлежит исполнить в ближайшее время. Прием личного состава производится в следующей последовательности:

1) уточнение личного состава взвода и его наличие, фамилии присутствующих и причины отсутст-

вия отдельных военнослужащих;

2) предварительное знакомство с личным составом взвода;

3) непосредственный прием солдат и сержантов.

Командир взвода уточняет личный состав взвода по книге учета (форма № 1), которая ведется в батарее. Учетные данные подразделения сверяются с книгами учета строевой части полка и с приказом командира по личному составу.

В ходе предварительного знакомства изучается состояние воинской дисциплины, уровень боевой и общественно-государственной подготовки, учетные данные военнослужащих.

Состояние воинской дисциплины и дисциплинарную практику принимающий командир взвода оценивает путем изучения служебных карточек солдат и сержантов. При этом он уточняет, за что поощрялись военнослужащие, за какие проступки наказывались, как участвует в проведении дисциплинарной практики сержантский состав взвода, какие военнослужащие наиболее склонны к нарушению воинской дисциплины.

После этого принимающий командир взвода по журналам учета боевой и общественногосударственной подготовки выясняет успеваемость военнослужащих взвода по предметам обучения, особое внимание при этом обращается на результаты выполнения упражнений по стрельбе из штатного оружия, оценки за выполнение нормативов на занятиях и тренировках, состояние спортивно-массовой работы.

Затем новый командир взвода приступает к приему личного состава, который проводит в форме опроса и беседы с каждым военнослужащим. Опрос и беседа проводится с солдатами и сержантами отдельно.

В ходе беседы каждый военнослужащий докладывает о себе краткие сведения: должность, воинское звание, фамилию, имя, отчество, год рождения, семейное положение, место жительства семьи и ближайших родственников, род занятий до военной службы, а командир взвода сверяет эти данные с данными книги учета.

Особое внимание обращается на состояние здоровья каждого военнослужащего, наличие военных билетов, правильность их оформления.

Опросив личный состав, командир взвода заслушивает заместителя командира взвода, который в своем докладе характеризует каждого командира отделения, его отношение к служебным обязанностям, личные качества и тому подобное. Затем командиры отделений докладывают о положении дел в отделениях, о результатах боевой и общественно-государственной подготовки, состоянии воинской дисциплины, особенностях характера, здоровья, недостатках и положительных качествах подчиненных, взаимоотношениях старослужащих солдат и военнослужащих первого периода службы.

В заключение новый командир взвода посещает солдат и сержантов, находящихся в госпитале, санчасти и на гауптвахте.

Для лучшего знакомства с подчиненными целесообразно присутствовать на вечерней поверке, утреннем осмотре, на приеме пищи и на всех воспитательных и других мероприятиях.

Беседуя с личным составом, не следует задавать общих вопросов всему строю, так как коллективные ответы нарушают дисциплину строя. Вопросы надо задавать конкретному военнослужащему.

Необходимо подробно изучить выполнение плана боевой подготовки. Для этого следует ознакомиться с выполнением программы боевой подготовки, с тем, что было изучено с солдатами напредыдущих занятиях, с успеваемостью сержантов и солдат по предметам обучения, наличием расписаний занятий и состоянием учета боевой подготовки, закреплением вооружения, техники, оружия, боеприпасов и имущества взвода (батареи).

1.2 ПРОВЕРКА И ПРИЕМ ОРУЖИЯ, БОЕПРИПАСОВ, БОЕВОЙ ТЕХНИКИ И ТРАНСПОРТА

Каждый выпускник университета должен четко знать порядок приема вооружения, боеприпасов и документации при вступлении в командование подразделением и, прежде чем приступить к выполнению своих обязанностей, должен иметь точные и подробные сведения о наличии и качественном состоянии вооружения, боевой техники, стрелкового оружия, боеприпасов и иных материальных средств. В ст. 72 УВС Вооруженных Сил РФ говорится: «Командир является единоначальником, в мирное и военное время отвечает: за боевую и мобилизационную готовность вверенной ему воинской части (подразделения), ... за состояние и сохранность вооружения, военной техники и других материальных средств».

Поэтому вновь назначенные командиры должны принять установленную документацию в соответствии с требованиями УВС Вооруженных Сил РФ, приказов Министра обороны РФ, наставлений и руководств по обеспечению систематического контроля за сохранностью, правильностью использования вооружения и боеприпасов в учебных целях, качественным состоянием и др.

Наличие, качественное состояние, комплектность и движение стрелкового оружия и боеприпасов в подразделении ведутся в следующих книгах:

книга учета, наличия и движения материальных средств (форма № 26) в целом за часть с отражением наличия вооружения и боеприпасов в каждом подразделении (хранится в службе);

книга выдачи оружия и боеприпасов (приложение № 12 УВС ВС РФ);

книга учета материальных средств, выданных во временное пользование (форма № 37);

№ 90 от 28.06.1996);

книга осмотра (проверки) вооружения, военной техники и боеприпасов (приложение № 12 УВС ВС РФ);

раздаточно-сдаточные ведомости;

военный билет военнослужащего;

описи оружия, боеприпасов и имущества в шкафах, ящиках, пирамидах.

Кроме того, на каждый вид стрелкового оружия должна выдаваться карточка качественного состояния оружия, а после приведения оружия к нормальному бою, составляться отчетно-проверочная карточка с соответствующими записями должностных лиц.

Личное оружие и средства индивидуальной защиты (СИЗ) принимаются непосредственно в подразделении; другое вооружение – в автопарке при приеме военной техники.

Перед приемом личного оружия новый командир взвода знакомится с документацией:

1 По ведомостям, книгам учета (форма № 26, 37) уточняет, какое количество стрелкового оружия и средств индивидуальной защиты числится за взводом.

2 По книге осмотра (проверки) оружия – сроки последней проверки оружия, какие недостатки при этом выявлены, и какие меры приняты по их решению.

После ознакомления вновь прибывшего офицера с документацией, сдающий командир взвода строит взвод, после чего солдаты и сержанты представляют новому командиру взвода закрепленное за ним оружие и СИЗ для проверки. Новый командир взвода проверяет наличие, состояние и комплектность оружия и СИЗ, правильность записи номеров автомата и противогаза в военных билетах. В ходе проверки автоматов проводится их неполная разборка.

При проверке качественного состояния оружия и СИЗ особое внимание следует обратить:

при проверке автомата – на состояние ствола (раздутие, скол и шелушение хрома), соответствие номеров на различных частях, состояние ударно-спускового механизма и наличие принадлежностей;

при проверке противогазов убедиться в исправности шлем-маски, стекол очков, обтекателей, противогазовых коробок, наличие вдыхательных и выдыхательных клапанов, пробок, средств ПЗО;

при проверке средств защиты кожи обратить внимание на механическую прочность защитной ткани, состояние хлястиков, пленок, закрепок и шпеньков.

Неисправное оружие и средства защиты необходимо сдать в ремонтную мастерскую части. Оружие и СИЗ военнослужащих, которые отсутствуют на день приема, принимаются от старого

командира взвода непосредственно в комнате для хранения оружия. Здесь же проверяется порядок хранения оружия в пирамидах, правильность заполнения описей, наличие бирок и т.д.

Выявленные недостатки, если они не устранены на месте, записываются в рапорте или акте сдачи и приема взвода.

1.3 ПРИЕМ И ПЕРЕДАЧА ТЕХНИКИ

Основанием для приема-передачи техники, вооружения и имущества является приказ по части о назначении на должность. В приказе указывается срок, в течение которого должны быть приняты техника, вооружение и имущество.

Принимать следует только исправное, работоспособное вооружение.

Исправное состояние – это состояние образца, при котором он соответствует всем требованиям нормативно-технической и конструкторской документации.

Работоспособное состояние – это состояние образца, при котором значение всех параметров, характеризующих способность выполнять заданные функции, соответствует требованиям нормативнотехнической и конструкторской документации.

Неисправное и неработоспособное вооружение принимается по решению старшего начальника (письменно – на акте приема-передачи).

Последовательность приема может быть следующей.

1 Проверка наличия индивидуальной документации на каждый образец вооружения.

2 Проверка качества ведения эксплуатационной документации.

3 Сверка номеров корпусов, агрегатов, приборов, вооружения, аппаратуры, средств связи с записями в формулярах и паспортах.

4 Проверка технического состояния и содержания техники и вооружения.

5 Проверка укомплектованности и состояния ЗИП, экипировки, согласно ведомости комплектации.

6 Оформление акта о приеме.

а) Количественный прием.

Прием-передача начинается с проверки наличия и правильности ведения эксплуатационной документации (формуляров, паспортов и др.).

Основанием для качественного приема документации является ведомость эксплуатационных документов (ВЭД) образца техники. В формуляре должно быть отражено полностью техническое состояние от момента изготовления до дня приема-передачи, а также указана категория образца вооружения.

При приеме документации из каждого паспорта выписывается:

марка машины (автомобиля), номер шасси, номер двигателя, год выпуска;

фамилия, классная квалификация закрепленного за автомобилем водителя;

пройденный машиной километраж с начала эксплуатации;

сведения об установленных на машине аккумуляторных батареях;

сведения об установленных на автомобиле шинах (номер, размер, дата установки);

водительский и шанцевый инструмент, положенный на машине.

При проверке комплектности специального оборудования и шасси необходимо выполнить следующие работы:

сверить с паспортными данными номера двигателя (на блоке и головке цилиндров), шасси, шин, аккумуляторов, а также марку и год выпуска АКБ;

проверить наличие и исправность водительского и шанцевого инструмента по ведомости комплектности;

проверить пломбировку спидометра;

проверить наличие и состояние огнетушителей, брызговиков, дверных ручек, стеклоочистителей, зеркал, противосолнечных козырьков, подогревателя, капота, тента и световой сигнализации;

проверить комплектность специального оборудования;

сверить номера приборов и агрегатов с паспортными данными;

проверить пломбировку приборов и агрегатов;

проверить клеймение приборов и агрегатов, производимых при проверке их состояния проверочными органами;

проверить наличие топлива и специальных жидкостей в баке и системах автомобиля.

Прием специальной машины производится в присутствии закрепленного за ней водителя. По команде сдающего должность водитель выкладывает весь инструмент и открывает капот двигателя.

Новый командир взвода приступает к приему второй машины лишь после того, как будет полностью принята первая, отмечены недостатки, уложен инструмент и машина опечатана.

После приема в раздел формуляра «Сведения о движении и закреплении образца вооружения при эксплуатации» вносятся изменения о закреплении на основании специального приказа по части, который издает служба вооружения. В дальнейшем в установленные сроки необходимо аккуратно и своевременно оформлять раздел формуляра о закреплении образца вооружения личным составом.

Номенклатура и количество комплектующих элементов указаны в ведомости комплектации (ВК), которая имеется среди документов образца. Для мелких изделий ВК находится непосредственно в формуляре образца вооружения. В этой ведомости указаны сборочные номера комплектующих элементов, которые обязательно имеются на каждой детали. Прием элементов производить в строгом соответствии с этими сборочными номерами. При приеме деталей необходимо обращать внимание не только на их количество, но и на техническое состояние (отсутствие ржавчины, трещин, изломов и др.).

Любая недостача должна быть отмечена в акте приема. Все детали после их приема должны быть вновь законсервированы и уложены на свои штатные места.

В ходе последующей службы командир взвода обязан в соответствии с требованиями Устава внутренней службы (ст. 147) не реже одного раза в две недели лично проводить осмотр и проверку наличия ВВТ.

Все военнослужащие за ущерб, причиненный вследствие небрежного исполнения ими служебных обязанностей, предусмотренных воинскими уставами, приказами и другими актами, несут материальную ответственность.

Поэтому командир взвода обязан документально оформить закрепление техники и имущества за личным составом взвода. В случае невыполнения этого требования ответственность за порчу и утрату несет командир.

В случае недостачи приемщик должен получить разрешение вышестоящего органа (службы вооружения) на пополнение или включение недостающих деталей (сборок) в ведомость некомплекта (с последующим восполнением). В этом случае ответственность за некомплект с принявшего должность снимается.

Комплектность образца вооружения является одной из оценок его технического состояния, так как некомплектность может привести к срыву выполнения боевой задачи, потому что при отказе техники будет нечем заменить отказавшую деталь.

б) Качественный прием.

Оценка качественного состояния военной техники включает в себя совокупность работ по проверке технических характеристик узлов и агрегатов, как при неработающем, так и при работающем двигателе.

Качественный прием производится с привлечением специалистов подразделения и заключается в проверке технического состояния абсолютно всех элементов образца вооружения. Перед качественным приемом необходимо вспомнить объем работ, выполняемых изделием согласно техническому описанию и инструкции по эксплуатации, выписать нормативы и параметры, связанные с работой (давление, скорость, напряжение, сила тока).

Качественный прием начинается с проверки:

состояния узлов, механизмов и аппаратуры;

наличия клейм и пломб, свидетельствующих о поверке измерительных приборов и сосудов, работающих под давлением;

уровня и плотности электролита, степени зарядки аккумуляторных батарей;

состояния средств пожаротушения, которыми укомплектован образец вооружения;

наличия, уровня и качества масла в гидросистемах, картерах, редукторах и т.п.;

наличия и качества сжатого воздуха.

Элементы с истекшими сроками освидетельствования принимать не рекомендуется. Нарушение этих условий должно быть отражено в акте. Все измерительные приборы имеют личные номера, которые зафиксированы в формуляре.

1. Веруй в Бога, будь преданным Государю Императору, Его семье и люби Родину.

Первая и главная обязанность солдата – верность Государю Императору и Отечеству. Без этого качества он не годен для военной службы. Целостность империи и поддержание ее престижа основаны на силе армии и флота; их качества, недостатки отзываются на всей стране; поэтому не твое дело впутываться в социальные вопросы и политические умствования; твое дело – неуклонно исполнять свои. обязанности.

2. Ставь выше всего славу Русской Армии.

3. Будь храбрым. Но храбрость бывает истинная и напускная. Заносчивость, свойственная юности, не есть храбрость. Военный должен всегда быть благоразумен и обдумывать свои поступки хладнокровно и осторожно. Если ты низок и заносчив, все тебя будут ненавидеть.

4. Повинуйся дисциплине.

5. Уважай свое начальство и верь ему.

6. Бойся нарушить свой долг – этим навсегда, потеряешь доброе имя.

7. Офицер должен быть верен и правдив. Без этих качеств военному почти невозможно оставаться в армии. Верен – человек, исполняющий свой долг, правдив – если он не:

изменяет своему слову. Следовательно, не обещай никогда, если ты не уверен, что исполнишь обещание.

8. Будь вежливым и скромным в обхождении со всеми людьми.

9. Лучшая часть храбрости – осторожность.

II. Приезд в полк

Приехав в полк, офицер поступает согласно Уст. гарн. cл. 400 и 401, то есть является командиру полка. На практике поступают так: являясь в канцелярию около 11 часов, офицер представляется и знакомится прежде всего с полковым адъютантом, который и дает все необходимые советы и инструкции, так как в каждом полку существуют свои обычаи (традиции). Если командиру полка офицер является на квартире, то, не застав его дома, следует явиться вторично, стараясь застать: первый раз расписываться или оставлять служебный билет не рекомендуется.

Явиться по службе командиру роты (сотни, эскадрона, батареи), в которую состоялось назначение. Взяв в канцелярии у старшего писаря список с адресами гг. офицеров и, отметив в нем женатых, сделать всем визиты, не откладывая их. Рекомендуется успеть сделать их сразу в один день. Форма одежды парадная. В остальное-время: при всех официальных случаях, визитах, поздравлениях – обыкновенная, если не отдано в приказе по полку быть в иной. Не застав дома старшего, оставить служебный билет (отнюдь не визитную} карточку). Женатым же – служебный билет и визитную карточку. До представления командиру полка и не явившись еще в полк, не следует появляться в общественных местах (театрах, садах, концертах, вечерах); считается нетактично. По приезде в полк первое впечатление имеет серьезное значение.

Еще не прибыв в полк и находясь в отпуске, встретишь офицера своего полка (в том же городе), обязательно следует пойти к нему и первым представиться, к командиру полка явиться.

III. Отношение к начальству и себе самому

1. Помни всегда, что ты офицер.

2. С начальством держись официально,

3. Помни, что начальник всегда и везде начальник.

4. Никогда не критикуй действия и поступки начальника вообще; при ком-либо – особенно, и Боже избави при нижних чинах.

5. Всякое распоряжение начальника по службе, в какой бы форме оно ни было выражено (предложение, просьба, совет) – есть приказание.

6. Если ты старше чином, а по распределению должностей будешь подчинен младшему – обязан исполнять все, приказания лица, над тобою поставленного, без всякого пререкания.

7. Если приехал в отпуск на три дня или менее, то, не являясь лично, обязан непременно прислать свой отпускной билет в комендантское управление. Приехав же более, чем.на три дня, необходимо явиться лично коменданту.

8. По окончании срока отпуска обязан снова явиться в Комендантское управление или сообщить открытым письмом в комендантское управление: «Сего числа выехал к месту своего служения» (Подпись).

9. «Кто хочет уметь приказывать, должен уметь повиноваться!» – сказал Наполеон.

10. Береги свою честь, честь полка и армии.

11. Одевайся строго по форме и всегда чисто.

12. Строго относись к своим служебным обязанностям.. (Дисц. уст. § 1).

13. Держи себя просто, с достоинством, без фатовства.

14. Будь выдержанным (корректным) и тактичным всегда, со всеми и везде.

15. Будь учтивым и предупредительным, но не назойливым и льстивым. Умей вовремя уйти, чтобы не быть лишним..

16. Необходимо помнить ту границу, где кончается полная достоинства вежливость и где начинается низкопоклонство".

17. Заставляй о себе меньше говорить.

18. Будь наблюдательным и осторожным в выражениях.

19. Не пиши необдуманных писем и рапортов сгоряча.

20. Меньше откровенничай вообще, пожалеешь. Помни: «Язык мой – враг мой».

21. Не кути – этим лихость не докажешь, а скомпрометируешь себя. Забудь «доброе, старое время» и выражение «Плохой офицер, который не пьет». Теперь иначе: «Плохой офицер, который пьет», и «Такого офицера в полку не удерживают».

22. Не спеши сходиться на короткую ногу с человеком, которого недостаточно узнал.

23. Избегай «ты», дающее повод и право к фамильярностям дурного тона, предлог на правах дружбы выругать тебя, вмешиваться в твои дела, сказать пошлость, грубость и т. п.

24. Часто старший, подвыпив, предлагает "перейти с ним. на «ты». Тем не менее, на другой день будь дипломатичен:

или говори ему на «вы», или выжидай, пока он первым обратиться к тебе на «ты». Словом, такт – необходимое условие, чтобы не попасть в неловкое положение или впросак.

25. Избегай историй и скандалов. Не выступай непрошенным свидетелем: поддержав одного, наживешь врага в другом – палка о двух концах. Нейтралитет – средство даже великих держав; средство, чтобы сохранить со всеми добрые отношения,

26. Человек, наживший врагов, как бы он ни был умен, добр, честен и правдив, гибнет почти неизбежно, так как враги в обществе бывают всегда деятельны, друзья же пассивны; они только сочувствуют, сожалеют, вздыхают, но не борются за погибающего, боясь за свою собственную участь,

27. Избегай денежных счетов с товарищами. Деньги всегда портят отношения.

28. Не делай долгов: не рой себе ямы. Живи по средствам. Отбрось ложное самолюбие. Безнравственно делать долги, не имея возможности их уплатить; иначе – не залезай в чужой карман…

29. Сам, если можешь, помоги товарищу денежно, но лично избегай брать, так как это роняет твое достоинство.

30. Не кути на чужой счет, не имея средств отплатить тем же, если не хочешь, чтобы страдало твое достоинство и самолюбие. Помни французскую пословицу: «Лучше пить плохое вино из своего маленького стакана, чем хорошее – из чужого большого».

31. Живи один – спокойнее. Совместная жизнь с товарищем в конце концов ведет к дрязгам, даже разрыву.

32. Не принимай на свой счет обидных замечаний, острот насмешек, сказанных вслед, что часто бывает на улицах и в общественных местах. Будь выше этого. Уйди – не проиграешь, а избавишься от скандала.

33. Каждый решительный шаг обдумай. Исправить ошибку нельзя, а загладить трудно. «Семь раз отмерь, один – отрежь».

34. Будь внимателен до ссоры, чем уступчивым после ссоры.

35. В критическую минуту друзья не помогут: на военной службе они бессильны, связанные дисциплиной и повиновением начальству.

36. Если о ком-нибудь не можешь сказать ничего хорошего, то воздержись говорить и плохое, если и знаешь.

37. Ничьим советом не пренебрегай – выслушай. Право» же последовать ему или нет останется за тобой.

38. Суметь воспользоваться хорошим советом другого -. искусство не меньшее, чем дать хороший совет себе самому.

Введение

I Основание и сущность военной службы

II Приезд в полк

III Отношение к начальству и себе самому

IV Старые истины

V Правила жизни

VI На службе

VII На занятиях с солдатами

VIII О суде чести

IX Обязанности начальника

X Когда допускается оборона оружием

XI Указания для подготовки людей к ратному делу

XII Помни афоризмы

Заключение


Данное учебное пособие подготовлено на основе труда ротмистра царской армии В. М. Кульчинского «Советы мо­лодому офицеру». В нем раскрываются основные нормы и правила поведения, нравственные ценности Российского офи­церства.

Пособие может быть использовано командно-преподава­тельским составом в ходе обучения и воспитания курсантов, а также курсантами при подготовке к семинарским занятиям, в военно-научной работе.

Пособие разработано подполковником П. Н. Харламо­вым под редакцией кандидата военных наук доцента, полков­ника А. Г. Глуховерова.


«Верьте, русские офицеры, в великое Ваше призвание. Не сомневайтесь в его величин по­тому что всякое сомнение - начало гибели., Вы призваны служить благу России через ар­мию, и через служение и воспитание ее, благу всего мира, если Вы любите Вашу страну н верите в нее и себя».

Л. Н. ТОЛСТОЙ

Введение

За все время исторического развития общество старалось отдать армии все лучшее, поскольку в нашем понимании еще осталось мнение, что именно армия является выражением силы, величия, возвышенности, сути Отечества. До не­давнего времени симпатии многих людей принадлежали ар­мии, ее славным сынам-офицерам. И это не нуждалось в мо­тивации. Армия - институт общества. Дороги ее сплошь и рядом покрыты жертвами, она всегда расплачивалась свои­ми лучшими сынами, и никогда не запятнала себя ни чван­ством, ни малодушием, ни трусостью. Она всегда была, есть и будет гарантом спокойствия российского народа.

Труд ротмистра В. М. Кульчинского «Советы молодому, офицеру» ознакомит вас с тем, что составляло культурно-ду­ховную ценность старого российского воинства.

«...Нет почетнее долга -

В трудный час постоять за страну.

В офицеры идут не для славы,

Не для мелких и праздных утех -

Ради высшего счастья Державы

Ради солнечной радости всех».

В. МАТВЕЕВ


I. Основание и сущность военной службы

1. Веруй в Бога, будь преданным Государю Императору, Его семье и люби Родину.

Первая и главная обязанность солдата - верность Го­сударю Императору и Отечеству. Без этого качества он не го­ден для военной службы. Целостность империи и поддержа­ние ее престижа основаны на силе армии и флота; их каче­ства, недостатки отзываются на всей стране; поэтому не твое дело впутываться в социальные вопросы и политичес­кие умствования; твое дело - неуклонно исполнять свои. обязанности.

2. Ставь выше всего славу Русской Армии.

3. Будь храбрым. Но храбрость бывает истинная и напу­скная. Заносчивость, свойственная юности, не есть храб­рость. Военный должен всегда быть благоразумен и обдумы­вать свои поступки хладнокровно и осторожно. Если ты ни­зок и заносчив, все тебя будут ненавидеть.

4. Повинуйся дисциплине.

5. Уважай свое начальство и верь ему.

6. Бойся нарушить свой долг - этим навсегда, потеряешь доброе имя.

7. Офицер должен быть верен и правдив. Без этих ка­честв военному почти невозможно оставаться в армии. Верен - человек, исполняющий свой долг, правдив - если он не:

изменяет своему слову. Следовательно, не обещай никогда, если ты не уверен, что исполнишь обещание.

8. Будь вежливым и скромным в обхождении со всеми людьми.

9. Лучшая часть храбрости - осторожность.

II. Приезд в полк

Приехав в полк, офицер поступает согласно Уст. гарн. c л. 400 и 401, то есть является командиру полка. На практике поступают так: являясь в канцелярию около 11 часов, офи­цер представляется и знакомится прежде всего с полковым адъютантом, который и дает все необходимые советы и ин­струкции, так как в каждом полку существуют свои обычаи (традиции). Если командиру полка офицер является на квартире, то, не застав его дома, следует явиться вторично, стараясь застать: первый раз расписываться или оставлять служебный билет не рекомендуется.

Явиться по службе командиру роты (сотни, эскадрона, батареи), в которую состоялось назначение. Взяв в канце­лярии у старшего писаря список с адресами гг. офицеров и, отметив в нем женатых, сделать всем визиты, не откладывая их. Рекомендуется успеть сделать их сразу в один день. Фор­ма одежды парадная. В остальное-время: при всех официаль­ных случаях, визитах, поздравлениях - обыкновенная, если не отдано в приказе по полку быть в иной. Не застав дома старшего, оставить служебный билет (отнюдь не визитную} карточку). Женатым же - служебный билет и визитную карточку. До представления командиру полка и не явив­шись еще в полк, не следует появляться в общественных ме­стах (театрах, садах, концертах, вечерах); считается нетак­тично. По приезде в полк первое впечатление имеет серьез­ное значение.

Еще не прибыв в полк и находясь в отпуске, встретишь офицера своего полка (в том же городе), обязательно следу­ет пойти к нему и первым представиться, к командиру полка явиться.

III. Отношение к начальству и себе самому

1. Помни всегда, что ты офицер.

2. С начальством держись официально,

3. Помни, что начальник всегда и везде начальник.

4. Никогда не критикуй действия и поступки начальника вообще; при ком-либо - особенно, и Боже избави при ниж­них чинах.

5. Всякое распоряжение начальника по службе, в какой бы форме оно ни было выражено (предложение, просьба, совет) - есть приказание.

6. Если ты старше чином, а по распределению должнос­тей будешь подчинен младшему - обязан исполнять все, приказания лица, над тобою поставленного, без всякого пре­рекания.

7. Если приехал в отпуск на три дня или менее, то, не яв­ляясь лично, обязан непременно прислать свой отпускной би­лет в комендантское управление. Приехав же более, чем.на три дня, необходимо явиться лично коменданту.

8. По окончании срока отпуска обязан снова явиться в Комендантское управление или сообщить открытым письмом в комендантское управление: «Сего числа выехал к месту свое­го служения» (Подпись).

9. «Кто хочет уметь приказывать, должен уметь повино­ваться!» - сказал Наполеон.

10. Береги свою честь, честь полка и армии.

11. Одевайся строго по форме и всегда чисто.

12. Строго относись к своим служебным обязанностям.. (Дисц. уст. § 1).

13. Держи себя просто, с достоинством, без фатовства.

14. Будь выдержанным (корректным) и тактичным всег­да, со всеми и везде.

15. Будь учтивым и предупредительным, но не назойли­вым и льстивым. Умей вовремя уйти, чтобы не быть лишним..

16. Необходимо помнить ту границу, где кончается полная достоинства вежливость и где начинается низкопоклонство".

17. Заставляй о себе меньше говорить.

18. Будь наблюдательным и осторожным в выражениях.

19. Не пиши необдуманных писем и рапортов сгоряча.

20. Меньше откровенничай вообще, пожалеешь. Помни:

«Язык мой - враг мой».

21. Не кути - этим лихость не докажешь, а скомпроме­тируешь себя. Забудь «доброе, старое время» и выражение «Плохой офицер, который не пьет». Теперь иначе: «Плохой офицер, который пьет», и «Такого офицера в полку не удер­живают».

22. Не спеши сходиться на короткую ногу с человеком, которого недостаточно узнал.

23. Избегай «ты», дающее повод и право к фамильярно­стям дурного тона, предлог на правах дружбы выругать те­бя, вмешиваться в твои дела, сказать пошлость, гру­бость и т. п.

24. Часто старший, подвыпив, предлагает "перейти с ним. на «ты». Тем не менее, на другой день будь дипломатичен:

или говори ему на «вы», или выжидай, пока он первым об­ратиться к тебе на «ты». Словом, такт - необходимое усло­вие, чтобы не попасть в неловкое положение или впросак.

25. Избегай историй и скандалов. Не выступай непрошенным свидетелем: поддержав одного, наживешь врага в дру­гом - палка о двух концах. Нейтралитет - средство даже великих держав; средство, чтобы сохранить со всеми добрые отношения,

26. Человек, наживший врагов, как бы он ни был умен, добр, честен и правдив, гибнет почти неизбежно, так как враги в обществе бывают всегда деятельны, друзья же пассивны; они только сочувствуют, сожалеют, вздыхают, но не борются за погибающего, боясь за свою собственную участь,

27. Избегай денежных счетов с товарищами. Деньги всег­да портят отношения.

28. Не делай долгов: не рой себе ямы. Живи по средст­вам. Отбрось ложное самолюбие. Безнравственно делать дол­ги, не имея возможности их уплатить; иначе - не залезай в чужой карман...

29. Сам, если можешь, помоги товарищу денежно, но лично избегай брать, так как это роняет твое достоинство.

30. Не кути на чужой счет, не имея средств отплатить тем же, если не хочешь, чтобы страдало твое достоинство и само­любие. Помни французскую пословицу: «Лучше пить плохое вино из своего маленького стакана, чем хорошее - из чужо­го большого».

31. Живи один - спокойнее. Совместная жизнь с товари­щем в конце концов ведет к дрязгам, даже разрыву.

32. Не принимай на свой счет обидных замечаний, острот насмешек, сказанных вслед, что часто бывает на улицах и в общественных местах. Будь выше этого. Уйди - не проигра­ешь, а избавишься от скандала.

33. Каждый решительный шаг обдумай. Исправить ошиб­ку нельзя, а загладить трудно. «Семь раз отмерь, один - отрежь».

34. Будь внимателен до ссоры, чем уступчивым после ссоры.

35. В критическую минуту друзья не помогут: на военной службе они бессильны, связанные дисциплиной и повинове­нием начальству.

36. Если о ком-нибудь не можешь сказать ничего хороше­го, то воздержись говорить и плохое, если и знаешь.

37. Ничьим советом не пренебрегай - выслушай. Право» же последовать ему или нет останется за тобой.

38. Суметь воспользоваться хорошим советом другого -. искусство не меньшее, чем дать хороший совет себе самому.

39. Избегай разговоров на военные темы с кем бы тонибыло вне службы, особенно в военное время.

40. Будь осмотрителен в выборе знакомых: руководствуйся не только их образованием, но и социальным положением в обществе. «Скажи, с кем ты знаком, и я скажу кто ты».

41. При денщиках (вообще при слуге) воздерживайся го­ворить на щекотливые темы. Эту привычку необходимо твер­до в себе искоренить и всегда о ней помнить. К сожалению, большинством это забывается. Между тем, прислуга особен­но чутко прислушивается и присматривается к жизни своих господ, все принимает к сведению и часто разносит нелепые слухи по домам знакомых (через прислугу же).

42. Лицо, пользующееся денщиком, должно следить за его, здоровье, поведением и не должно допускать незаконного с ним обращения; отдавать денщиков для услуги другому ли­цу, безусловно, воспрещается.

43. Ответственность за несоблюдение формы одежды ден­щиков и поведение падает на офицера, при котором денщик состоит.

44. Услугами чужого денщика без предварительного раз­решения не пользуйся, ничего не приказывай - не тактично.

45. Окончив училище, продолжай заниматься. В знании военного искусства - твоя сила. В боях некогда учиться, а надо применять то, чему учился. Не упускай из!виду, что необходимо знать все роды оружия.

46. Офицер во всех случаях своей жизни и службы пода­ет письменный рапорт: о прибытии в полк, об отъезде в ко­мандировку, отпуск и возвращении из таковых, о вступле­нии в должность или сдаче таковой, о болезни и выздоровле­нии, о столкновениях и случаях по службе или вне ее, о вся­ких ходатайствах и проч.

47. Рапорты пишутся лаконично,по существу и без титулирования начальника.

48. Подпись офицера, в каком бы чине он ни был, долж­на быть всегда разборчива и без всяких росчерков.

49. Военные чиновники руководствуются теми же прави­лами, что и офицеры.

IV. Старые истины

1. Твердость воли и неустрашимость - два качества, не­обходимые военному.

2. Офицеру необходимо выделяться нравственными каче­ствами, на которых основывается личное поведение бойца, так как с ним связано обаяние над массой, столь необходи­мое руководителю.

3. Сила офицера не в порывах, а в нерушимом спокойствии.

4. Честь закаляет мужество и облагораживает храбрость

5. Честь - святыня офицера.

6. Офицер должен уважать человеческие права своего собрата - нижнего чина.

7. Начальник, не щадящий самолюбия своих подчинен­ных, подавляет в них благородное желание прославиться и тем роняет их нравственную мощь.

8. Через ряды армии проходят все возрастные классы на­селения, влияние офицерского корпуса распространяется на весь народ.

9. Горе стране, если, уходя со службы, солдат выносит, отвращение к солдатским рядам.

10. Не выдавай за неопровержимую истину то, во что ты или совсем не веришь, или хотя бы сомневаешься. Поступать так - преступление.

11. Необходимо, чтобы процветала не одна формальная сторона службы, но и моральная.

13. Армия - это дуб, защищающий родину от бурь.

V. Правила жизни

1. За полковыми дамами не ухаживай (в пошлом смыс­ле) . Не заводи грязь в своей полковой семье, в которой при­дется служить десятки лет. Подобные романы всегда конча­ются трагически.

2. Никогда не высказывай мнения о женщинах. Помни, женщины во все времена были причиной раздора и величай­ших несчастий не только отдельных лиц, но и целых империй.

3. Береги репутацию доверившейся тебе женщины, кто) бы она ни была. Порядочный человек вообще, тем более офицер, даже в интимном кругу своих верных и испытанных друзей о подобных вещах никогда не говорит - женщину, страшит всегда больше всего огласка.

4. В жизни бывают положения, когда надо заставить молчать свое сердце и жить рассудком.

5. В интимной своей жизни будь очень и очень осторожен. - «полк - твой верховный судья».

6. Всякие неблаговидные поступки офицера обсуждаются полковым судом чести.

7. О службе и о делах в обществе говорить не следует.

8. Вверенную тайну или секрет, даже неслужебного ха­рактера - храни. Тайна, сообщенная тобою хотя только од­ному лицу, перестает быть тайной.

9. Не переступай черту условностей, выработанных тради­циями полка и жизнью.

10. Руководствуйся в жизни инстинктом, чувством спра­ведливости и долгом порядочности.

11. Умей не только соображать и рассуждать, но и во­время молчать и все слышать.

12. На военной службе самолюбие не проявляй в мело­чах, иначе всегда будешь страдать из-за него.

13. Будь всегда начеку и не распускайся.

14. Хотя военнослужащим и разрешается заниматься ли­тературной деятельностью, но они не вправе подписываться под своими статьями с обозначением своего чина и должнос­ти (Цирк. Гл. Шт. 1908г. № 61).

15. Военнослужащие за напечатание подвергаются не только в общем уголовном порядке, но могут быть привле­каемы к суду общества офицеров, а не подлежащие этому суду - к дисциплинарной ответственности, включительно до увольнения со службы в дисциплинарном порядке (Прик. по воен. Вед. 1908г. № 310).

16. Уличать во лжи других людей - это значит вредить" себе и им.

17. Старайся, чтобы в споре слова твои были мягки, а аргументы тверды. Старайся не досадить противнику, а убе­дить его.

18. На публичных маскарадах офицерам не принято тан­цевать.

19. Входя в общественное место, будь внимательным, ес­ли публика там без всякого верхнего платья и без фуражек, то необходимо сделать то же.

20. Желая курить, проси разрешения, а лучше жди, пока тебе предложат или хозяйка дома, или старший (смотря» где и когда).

21. У всякого свои недостатки: никому нельзя обойтись без помощи других, а потому мы должны помогать друг дру­гу советами и взаимными предостережениями.

22. Разговаривая, избегай жестикуляций и не возвышай голос.

23. Если вошел в общество, в среде которого находится человек, с которым ты в ссоре, то, здороваясь со всеми, при­нято подать руку и ему, конечно, в том случае, если избе­жать этого нельзя, не обратив внимания присутствующих или хозяев. Подача руки не дает повода к излишним разго­ворам, а тебя ни к чему не обязывает.

24. Согласно Высочайше выраженной воле, необходимо офицеру приветствовать отданием чести при встречах на улице обер-офицеров всех родов оружия, независимо от старшин­ства их чина и не выжидая приветствия от них первых.

25. Штаб-офицерам (подполковникам, полковникам) и генералам обер-офицеры обязаны отдавать установленную. честь. При входе их, если офицер сидел, необходимо встать и поклониться, а не едва вставать или продолжать сидеть.

26. Неприлично отдавать и принимать небрежно честь ((также и от нижних чинов) левой рукой (кроме раненых), или с папиросой в зубах, кивать головой, держать при отдании чести левую руку в кармане. Идя под руку с дамой» офицер не освобождается от отдачи чести по уставу.

27. Фуражка должна быть надета согласно уставу, а шинель всегда застегнута на все пуговицы.

28. Нечего и говорить, что офицер должен подчиняться в общественных местах всем правилам, существующим для публики.

29 Вообще поведение офицера должно обращать внима­ние своей корректностью и предусмотрительностью к окру­жающим.

VI. На службе

1. Пусть ошибки и ложные приемы не смущают тебя. Ничто так не научает, как сознание своей ошибки. Это одно из главных средств самовоспитания. Не ошибается только, тот, кто ничего не делает.

2. Щади самолюбие солдат. У простых людей оно разви­то не меньше, чем у нас и, вследствие их подчиненности, чув­ствительнее.

3. Солдаты не безмолвные бараны, а беспощадные судьи, пришедшие из разных концов беспредельной России, унося­щие обратно, туда же, все пережитое на службе: благодар­ность и озлобленность; уважение и презрение; любовь и не­нависть. Молчание солдат сковано суровой и железной дис­циплиной, а не происходит от недостатка развития. Спра­ведливость и человечность они ценить умеют.

4. Бить солдата запрещено законом.

5. Генерал-адъютант Драгомиров говорил: «Стойку по­правлять без прикосновения. Когда поправлять словами - солдат сам себя поправит, а если руками лепить - он и за­будет, в чем была ошибка, потому что она не дошла до его сознания».

6. Даже лошадь любит, чтобы ей говорили, а обучать че­ловека, как бессловесное существо, совсем не подобает.

7. На занятиях будь всегда бодрым, всегда ровным и спо­койным, требовательным и справедливым.

8. «Заигрывать» с солдатом не следует. Подорвешь свой авторитет.

10. Важно, чтобы подчиненные уважали тебя, а не боя­лись. Где страх, там нет любви, а затаенное недоброжела­тельство или ненависть.

11. Будь правдив всегда и особенно с солдатом. Испол­няй обещанное ему, иначе приучишь его ко лжи.

12. Правдивость везде, а особенно в воспитании, есть главное условие.

13. Пьяного никогда не тронь. Если пьян солдат, лично никогда не принимай респрессивных мер, чтобы не подвергнуться оскорблению и протесту, часто бессознательному. Прикажи пьяного взять таким же нижним чинам, как он (на не унтер-офицеру по тем же причинам), а если их нет - по­лиции. Этим ты пьяного избавляешь от преступления в оскор­блении офицера или унтер-офицера.

14. При арестовании находящихся в нетрезвом состоянии воспрещается входить с нарушителем порядка в какие бы то ни было личные объяснения.

15. В трудные минуты тон много значит: ибо что сделать - в смысле приказания, а как сделать - в тоне.

16. Нет ничего хуже нерешительности. Лучше худшее ре­шение, чем колебание или бездействие. Упущенный момент не вернешь.

17. Уважай законы и научи уважать их своим примером.

18. Не возражай и не вступай в пререкания по службе со, старшим в чине.

19. Будь осторожен с вверенным тебе по службе казен­ным имуществом и деньгами. Как бы ни нуждался в деньгах,. никогда не заимствуй из них. Всякий недочет - растрата. Ответственность велика.

VII. На занятиях с солдатами

1. Унылая монотонность занятий не развивает солдата, а убивает дух.

2. Солдат, уходя домой, несет с собой отпечаток тех на­чальников, которые им руководили.

3. Офицеру следует знать прежде всего, с кем он имеет де­ло. В казарме или окопах собираются представители всех на­родностей России. Их убеждения, взгляд, характер, нравст­венный склад - разные. Вдумайся в эти первые часы солдат­ской службы. Ободри этого взрослого ребенка.

Скажи новобранцу от сердца несколько хороших, теплых слов. Не говори ему в первые дни ничего о службе. Не пу­гай его. Исполни это разумно - и ты его покорил: он твой.

4. Горе тебе, если новобранец будет недоверчиво отно­ситься и видеть в начальнике своем только строгого фор­мального службиста, способного лишь карать.

5. Офицер должен добиться доверия разными способами. Один из них - грамотность, русская азбука.

6. Грамотность - сила, самое сильное средство, -которое разрушит какое угодно ложное политическое воззрение, с которым явиться в казарму новобранец.

7. Не забывай солдатской кухни, так как «через желудок, солдата идет путь к его сердцу».

8. Не прибегай к вредному сентиментализму.

9. Солдат любит, чтобы с ним говорили.

10. Офицер - старший брат солдата.

11. Брат, но не панибрат, иначе дисциплине грозит опас­ность.

12. Подразумевай под этим командование разумное, стро­гое, но человечное, лишенное надменности и жестокости.

14. Для военно-воспитательной работы одно из средств - частое общение с нижними чинами, разговоры.

15. Поставь дело так, чтобы часы «словесности» для сол-i дат был приятный и полезный отдых.

16. Идешь на словесность - позанимайся немного дома, составь себе на листке конспект беседы, план.

17. Не увлекайся лекциями. Важное условие: кратковременное чтение ½-3/4 часа. Опытом показано, что слушать долго тяжело, люди устают, засыпают.

18. Чтение следует прерывать; переходить к разговорам, к шуткам - они полезны, при смехе мозг отдыхает и снова будет работоспособным.

19. Сообщай понемногу: одну, две мысли.

20. Прибегай к примеру и показу.

21. Хороший пример всегда лучше правила.

VIII. О суде чести

1. Не забывай, что для храпения достоинства военной службы офицеры, замеченные в неодобрительном поведении" или поступках, несовместимых с понятиями о воинской чести, и доблести офицерского звания или изобличающих в офице­ре отсутствие правил нравственности и благородства, под­вергаются суду общества офицеров. Суду этому предоставля­ется также право разбора случающихся между офицерами" ссор.

2. Суд чести производится при закрытых дверях. На рас­смотрение дела в суде чести и постановлении приговора по­лагается не более суток. На приговор суда чести по сущест­ву дела жалоб не полагается. Суд чести - полковая тайна, Разгласивший ее подвергается суду чести.

3. В числе поступков, разбирающихся в полковом суде че­сти, могут быть: драка между офицерами, заем денег в долг у нижних чинов, игра с нижними чинами в карты, на билли­арде, привод в офицерское собрание лиц сомнительного по­ведения, писание анонимных писем, нечестная игра в карты, отказ от уплаты карточного долга, двусмысленное ухажива­ние за женой товарища по полку, появление в общественном" месте в нетрезвом или неприличном виде и т.п.

4. Дуэли допускаются только по постановлению или раз­решению полкового суда чести. Дуэли в военное время за­прещены.

IX. Обязанности начальника

1. Начальник должен развивать и поддерживать в своих подчиненных сознание святости присяги и высокого значения воина, призванного к защите Веры, Царя и Отечества от Врагов внешних и внутренних, быть дляних примером в ис­полнении долга и службы.

2. Будь справедливым, ровным, настойчивым в своих тре­бованиях, подавая собой пример бодрости, безупречного по­ведения, точного исполнения всех требований закона и при­казаний начальников.

3. Беспрекословное повиновение начальнику - душа во­енной службы и залог успеха в бою.

4. Заботься о сохранении здоровья своих подчиненных, вникай в их быт и нужды, будь их советником, руководите­лем и ходатаем за них перд начальниками, имей попечение 0 их благосостоянии, будь доброжелательным.

5. Младший в чине в присутствии старшего никому заме-. чаний не делает.

7. По встретившейся надобности должен обращаться все­гда к своему непосредственному начальнику. С разрешения» этого последнего, можешь обратиться к следующему,по ко­манде начальнику.

8. Присутствуя на смотрах и учениях, не должен быть в шинели или накидке, если начальник и старший без них.

9. Снимать головной убор для приветствия воспрещается.

10. Отдавая приказание, руководствуйся нижеследую­щим:

а) приказание должно быть целесообразно;

б) удобоисполнимым для получившего приказание;

в) приказание отдавай твердо, ясно и определенно;

г) обязательно заставь повторить отданное тобою прика­зание, чтобы убедиться, понятно ли оно. Если солдат не смо­жет повторить, то не сердись, а растолкуй ему спокойно вто­рично, пока не поймет.

11. В помещение чужой роты (манежа, конюшни) не сле­дует входить без ведома командира или офицера этой роты;

только дежурный по части офицер обязан быть везде, нико­му ие докладывая, в течение дня или ночи, являясь ответст­венным лицом за благополучие части.

12. Воздерживайся что-либо делать и даже приказывать прямо людям, помимо тех начальников, коим они подчи­нены.

13. В строю не торопиться самому исправить ошибки и не командовать, помимо тех, кому это принадлежит.

14. При всякого рода промахах и недочетах со стороны людей, где нет только злой воли, браться прежде всего за отдельного и взводного. Солдат знает свое дело - справься, кто его учил; награждай или наказывай прежде всего этого последнего, как ответственного за него.

15. Словом, строго соблюдай субординацию, которая толь­ко для того и существует, чтобы был порядок. Никогда не перескакивай ее ступени, как бы ни были они скромны, ибо этим будешь показывать якобы ненужность начальников как. таковых.

16. Все, что способствует развитию товарищества и срас­танию отделений и взводов в одно целое, должно быть вся­чески поощряемо; все же, препятствующее этому - немед­ленно устранять.

X. Когда допускается оборона оружием

1. Оборона допускается законами для защиты: а) жизни;

б) здоровья; в) свободы; г) женской чести и целомудрия; д) жилища в случае насильственного в него вторжения; е) иму­щества (разбой), или когда застигнутый при похищении или. повреждении имущества преступник силою противится своему задержанию или отнятию похищенного. Поэтому, например, убийство вора, прежде чем он оказал какое-либо сопротив­ление или нападение, не подходит под понятие обороны и" наказуемо как простое убийство.

2. Оборона допускается только в случае действительного нападения, выразившегося уж в каких-либо угрожающих действиях. Одно же предполагаемое или воображаемое на­мерение произвести нападение, не выразившееся ни в каких действиях, не может считаться условием необходимой обороны.

3. Оборона допускается для защиты не только себя, но и, других, находящихся в опасности, лиц.

4. Оборона допускается лишь в случае противоправного нападения. Поэтому нельзя обороняться от лиц, совершив­ших хотя и насильственные, но законные действия, напри­мер, от полицейских или патрульных, задерживающих по долгу службы лиц, производящих беспорядок. Это будет уже не оборона, а сопротивление органам власти.

При обороне допускается «употребление силы и каких бы ни было мер», следовательно, в случае необходимости и оружия.

5. Оборона допускается лишь в мере, действительно не­обходимой для отражения нападения. Поэтому всякий нап­расно причиненный нападающему вред после уже отвраще­ния опасности признается злоупотреблением от обороны и подвергает виновного наказанию.

6. Оборона против начальника вовсе не допускается за исключением лишь того случая, когда действия начальника» угрожают подчиненному явной опасностью, но и в этом слу­чае она должна ограничиваться защитой в мере, необходи­мой для личного самосохранения. Поэтому, например, побои, наносимые начальником подчиненному, не дают последнему. права на оборону, если только они не угрожают ему явной опасностью.

7. При соблюдении всех вышеизложенных условий оборо­няющийся от нападения не подлежит ответственности за свои действия, хотя бы последствием их было причинение нападавшему ран, увечья и даже смерти.

8. Под понятием необходимой обороны не может быть подводима драка. Употребление оружия в драке подвергает" виновного ответственности закону.

XI. Указания для подготовки людей к ратному делу

1. Занятие начинать без.объявления - останется больше времени на дело и не будет напрасного обременения памяти.

2. Не давать названия предмета, не показывая такого.

3. Избегать учения по одной и той же программе; это раз­вивает в стрелке внимание.

4. Не забывать, что устав для нас, а не мы для устава. Время есть - делать все как положено, а нет - по здраво­му смыслу.

5. Как во всяком деле, так и в деле обучения задумывать­ся не над приисканием препятствий, а над средствами их преодоления.

6. Всегда и на всех занятиях выходить с полною уклад­кою и полным вьюком, иначе не вырабатывается сноровка носить и пригонять снаряжение, а сносимый вес всегда бу­дет казаться тяжелым.

7. Практиковать начальников всех степеней до команди­ра отделения включительно и в отдаче и в передаче прика­заний, а также в замещении должности.

8. Всякое учение и занятие оканчивать кратким поучением.

9. Корень солдатской науки - внутренняя, а главнейшее - караульная служба; затем идет стрелковое дело, фехтовка, строй, гимнастика и словесность, венцом же всего явля­ется тактическая подготовка.

К Уставу гарнизонной службы

1. Никогда и никому не забывать 3-х пунктов:

а) чьи приказания принимать;

б) когда стрелять или колоть;

в) особенные обязанности на постах.

2. Уставу гарн. сл. обучать исключительно практически.

3. Обучая практически, чьи приказания исполняет часовой, учить снизу, начиная с разводящего, который ставив часового на пост.

К Уставу внутренней службы

1. Устав вн. сл. - учить исключительно показом и посто­янным наблюдением за исполнением всего показанного.

2. Внедрять и требовать прежде всего исполнительности от каждого, а самому подавать пример первому.

Исполнительность характеризуется точностью и быстро­тою исполнения отданного приказания.

3. Добиваться, чтобы без разрешения никто и никогда не отлучался.

4. Установить святым правилом: что бы с тобою ни слу­чилось- сейчас же докладывать по команде.

5. Следить всем и каждому, чтобы тело держали чисто, одежду опрятно, а казенное добро сохранно.

6. Обязательно требовать повторения всякого отданного приказания.

7. К имуществу населения относиться по-человечески.

К стрелковому делу

1. Обязательно всякому, кому положено ружье, начинать день с прикладки и прицелки.

2. Попусту никогда не целиться - с обязательною про­веркою как прикладки, так и прицеливания.

3. Обучать прикладке и прицеливанию парами, а не ше­ренгами; при таком порядке не пропадает даром время; нет утомляющего, нудного ожидания очереди, а люди, взаимно проверяя друг друга, тверже будут знать дело.

4. Помнить, что лучший дальномер - глазомер, а потому таковым при всяком случае заниматься.

5. Стрелковую подготовку обязательно заканчивать. стрельбою по живым или мертвым мишеням, проверяя дос­тоинства каждого произведенного выстрела.

Фехтовка

Колоть чучело с разбега, не останавливаясь на стойке; наносить удар от сердца, выдергивая штык и пробегать за чучело. Колоть всегда снизу вверх.

Строй

1. Не забывать, что основное условие успешности любого" строевого упражнения - это внимание людей, а потому такое всегда и везде развивать. Внимания добиваться поворотами, ружейными приемами по номерам, свободным отделением от строя людей и условным изменением значения команд и си­гналов.

2. Стойки руками не править: делать это словом, начиная" с ног, от правильного положения которых зависит правиль­ное положение плеч и всего корпуса.

3. Никогда не хлопотать о равнении, а добиваться толь­ко свободного и ровного шага, тогда равнение само придет.,

4. По команде «стой» - мертвая тишина и неподвиж­ность; без поправки ошибки не увидеть. С поправкой за вер­сту видать.

5. Не смешивать направления с равнением; умение взять направление и выдержать таковое - требовать от каждого в отдельности.

6. Сомкнутую часть должно вести так, чтобы люди сами стремились быстро восстанавливать порядок, если он чем-либо нарушен, при условии соблюдения полной тишины. Разговор в строю не только дурная привычка, но и признак суетливости.

Словесные занятия

1. Всякое практическое обучение дополнять словесным поучением о том, что люди знать должны.

2. Никаких уроков не задавать и «долбить» не допуска­ется.

3. Молитва, работы, пение, музыка, игры, чтение и дру­гие полезные развлечения должны заполнить весь остаток свободного времени. Не забывать при этом в целях учеб­ных прогулок на позицию, к артиллеристам и другим бли­жайшим соседям в целях знакомства и взаимного сближения.

4. Молитву и заповеди Господни, а также молитву за Ца­ря всем с толком и разумением знать.

5. Разъяснить всем, что сдача в плен неприятелю - по­зор и преступление. Семье сдавшегося пайка не. выдают, са­мому в плену придется очень тяжко, потому что немцы об­ращаются с пленными сурово, дают мало есть, заставляют делать тяжелые работы, подвергают телесным наказаниям», Сдался - значит не сопротивлялся, а потому не нанес вре­да противнику. Следовательно, сдача затягивает войну.

6. Разъяснить, что побеги и уклонения от службы позор­ны и бесполезны. Меры против этого приняты, и всякий бе­жавший будет пойман. Наказание за это очень суровое.

7. Внушить нижним чинам, что к собственному имущест­ву населения надо относиться бережно, помня, что мы вою­ем с немцами, а не с мирными жителями. Ведь они и так ра­зорены противником. Грабителя ждет тяжелое наказание.

Тактическая подготовка

1. Сложными заданиями не задаваться. Решать, не мудр­ствуя лукаво, попросту задачи на оборону и атаку высоты, оврага, леса, отдельного строения, селения, окопа, укрепления и теснины, не забывая при этом разведывания, отдыха и его охранения.

2. Кто хочет тактику знать, тот должен ее разложить в ряд практических приемов, показываемых в поле с разделе­ниями, как показываются уставные отделы - без,показа нет знаний.

3. Обучая людей, не забывать их воспитания, для чего:

а) создавая на каждом шагу неожиданности, научить их не теряться;

б) ставить, по возможности, такие цели, достижение которых требовало бы упорства;

в) добиваться смелости и верности там, где по-видимому нет им места;

г) всякое стремление вперед всегда поддерживать, приучая вместе с тем рассчитывать только на самого себя.

4. Задания для занятий на две стороны ставятся так, что­бы способ действия не предрешался задачею. Пусть каждый для достижения поставленной цели изберет оборону или ата­ку, по желанию.

5. Добиваться постоянной и беспрерывной связи как по" фронту, так и в глубину.

6. Секретные слова строжайшим образом соблюдать.

7. Всегда думать о сбережении и питании патронами.

8. Наблюдение за флангами - необходимая принадлеж­ность всякого боевого порядка: тут нужны только глаза, а не боевая сила.

9. При охранении стараться все видеть, будучи самому невидимым, причем для устойчивости, где нужно; то и око­паться.

10. Главная задача охранительных мер - не ловля оди­ночных людей, а ограждение войск от неожиданного непри­ятеля.

11. Походные движения и разведка требуют постоянной практики, а потому ежедневно - куда бы ни шли, откуда бы ни возвращались - ходить с мерами охранения и разведы­вания.

12. В темноте идти без выстрела на сближенных интерва­лах и дистанциях с промежуточными цепями, прикрывшись густой патрульной цепью; надо ходить так, как ходят слепые: нужно почти соприкосновение.

XII. Помни афоризмы

1. Тот, кто ничего не боится, более могущественен,чем тот, кого все боятся.

2. Стать смешным - значит проиграть свое дело.

3. Когда два человека ссорятся - всегда оба виноваты.

4. Тяни, но не рви.

5. Пример - самая красноречивая из проповедей.

6. Злословие вредит сразу трем: тому, о ком говорят дур­но; тому, кому говорят дурно; но более всего тому, кто зло­словит.

7. Рана, нанесенная огнестрельным оружием, может быть излечима, но рана, нанесенная языком, никогда не заживает.

8. Самые сильные заблуждения это те, которые не имеют. сомнений.

9. Смелость офицеру дает успех, а успех - смелость.

10. Умно кстати молчать.

11. Средство надоесть - говори все, что знаешь.

12. Скромен не тот, кто равнодушен к похвалам, а тот, кто внимателен к порицаниям.

13. Крайнее средство всегда должно быть последним.

14. Все смотрят, но не все видят.

15. Следует исполнять законы, а не перетолковывать их.

16. Тщеславие - признак сознания своего ничтожества.

17. Правильно мыслить - более ценно, чем много знать.

18. За вкусом - к молодым, за советом - к старым.

19. Скажешь - не воротишь, напишешь - не "сотрешь, отрубишь - не приставишь.

20. Чистая совесть - самая лучшая подушка.

21. Красота ума вызывает удивление, красота души - уважение.

22. Надо покорять умом то, что нельзя одолеть силой.

23. Не будь навязчив, чтобы не оттолкнули тебя, и не слишком удаляйся, чтобы не забыли о тебе.

24. Не твое дело впутываться в социальные вопросы.

25. Лучшая часть храбрости - осторожность.

26. Не представился командиру - с театром повремени.

27. Умей вовремя уйти.

28. Друзья не враги, они всегда пассивны.

29. Друзья бессильны. Они связаны повиновением началь­ству.

30. Горе стране, где у солдата - отвращение к солдат­ским рядам.

31. Расходы на армию - страховая премия государства.

32. Не унижайся оглаской интима.

33. И рядом с дамой честь отдают.

34. Щади самолюбие солдат. У них оно развито не мень­ше, чем у офицеров.

35. Важно, чтобы подчиненные уважали тебя, а не боя­лись.

36. Нет ничего хуже нерешительности. Лучше худшее ре­шение, чем колебание или бездействие.

37. Хороший пример всегда лучше правила.

39. Не забывать, что устав для нас, а не мы для устава.

40. Когда два человека ссорятся - всегда оба виноваты»,

41. Смелость офицеру дает успех, а успех - смелость.

42. Тщеславие - признак сознания своего ничтожества.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Итак, хочешь быть начальником - исполняй все так, как прочел, только исполняй все до мелочей, а то «бочку меда ложка дегтя испортит», а будешь во всем так служить, то все у тебя будет хорошо. Сам ты будешь хороший воин и че­стный защитник Родины; начальство будет тебя любить и на­граждать за то, что все будет у тебя в порядке и исправно, а подчиненные будут тебя любить за то, что ты справедлив,. обходителен с ними, сам их любишь и отца им заменяешь. Знать, и служба исправна, и начальство довольно, и тебе спо­койно, и твоим людям хорошо; самому приятно и от людей почет и уважение.

«Есть в русском офицере обаяние.

Увидишь - и ты готов за ним

На самое большое испытание

Идти сквозь бурю, сквозь огонь и дым.

Он как отец и нет для нас дороже

Людей на этом боевом пути.

Он потому нам дорог, что он может

Ведя на смерть, от смерти"увести».

В. КОВАЛЬ

Похожие статьи

© 2024 liveps.ru. Домашние задания и готовые задачи по химии и биологии.