În programul de master CSU au apărut o serie de programe educaționale unice.

Nu este greu pentru specialiștii cu studii medicale să găsească de lucru în străinătate. Profesia de medic în întreaga lume este întotdeauna solicitată și bine plătită. Majoritatea țărilor oferă medicilor salarii mari, dar impun și cerințe mari specialiștilor. Procedurile de înregistrare diferă în diferite țări.

În ciuda dificultăților care însoțesc angajarea în altă țară, nivelul salariilor atrage invariabil din ce în ce mai mulți solicitanți de locuri de muncă. A lucra ca medic în străinătate este bine plătit, dar necesită și calificări înalte.

Nivelul salariului

De ce ai nevoie pentru a obține un loc de muncă?

Atunci când aplică pentru un loc de muncă într-o clinică publică sau privată, un candidat trebuie să-și confirme calificările, să învețe limba și să promoveze mai multe examene.

În orice țară, înainte de a-și găsi un loc de muncă, o persoană cu diplomă de medicină trebuie să treacă printr-o procedură de nostrificare (obține o diplomă internațională). În unele țări merge ușor și în scurt timp, în altele durează o perioadă lungă.

Diplomele eliberate medicilor din Rusia și țările CSI nu sunt internaționale și necesită confirmare obligatorie.

Țări în care este mai ușor să confirmi diploma de doctor

Când plănuiți să plecați în altă țară și să obțineți un loc de muncă într-un spital, primul lucru la care trebuie să vă gândiți este durata șederii în statul ales. Dacă nu este de așteptat mutarea într-un loc de reședință permanent, este mai bine să acordați prioritate țărilor care oferă o procedură simplificată de notificare.

Republica Cehă

Una dintre cele mai loiale țări în ceea ce privește confirmarea diplomei de doctor. Conform procedurii standard de recunoaștere, un specialist în vizită este obligat să urmeze cursuri de calificare. În același timp, își depune diploma pentru confirmare. Luarea în considerare a problemei poate dura până la 1 an.

După finalizarea cursurilor și promovarea examenelor, solicitantul are posibilitatea de a lucra pe o perioadă de probă. Partea practică a confirmării durează 6 luni. În această perioadă, medicul primește un salariu minim. După încheierea mandatului, statutul de medic este atribuit oficial și vă permite să lucrați pe deplin.

Yemen

O republică în care cererea de specialități medicale rămâne invariabil foarte mare, iar procedura de nostrificare decurge rapid. Pentru a lucra ca medic în Yemen, nu trebuie să dovediți cunoștințele de limbă. Licența de practică se eliberează fără examene obligatorii și cu un set minim de documente.

Cerința principală este să ai minim 5 ani de experiență.

Spania

Are cea mai mare cerere de medici vorbitori de limbă rusă. Procedura de confirmare a diplomei este similară cu cea cehă. După finalizarea cursurilor de limbă, există o perioadă de probă de 6 luni și posibilitatea de a practica complet. Nu sunt necesare examene. După confirmarea formală a diplomei, un medic rus poate lucra în același mod ca specialiștii locali.

Pentru a fi angajat în oricare dintre țările descrise, este necesar cel puțin 3 ani de experiență de lucru.

Țări cu o procedură complexă de nostrificare

Cei care vor să emigreze în Europa sau America vor trebui să treacă printr-o procedură mai complexă de confirmare a diplomei. În țările europene, acest lucru necesită cel puțin 4 ani.

Germania

La 12 luni de la depunerea diplomei pentru confirmare și promovarea cu succes a examenelor, medicului i se propune să treacă prin etapa „pull-up”. Durează, de regulă, un an. Este de așteptat ca în această perioadă specialistul să umple golurile în cunoștințe și experiență. Acest tip de muncă este plătit minim.

După finalizarea procesului „pull-up”, specialistul va trebui să promoveze examene. Apoi i se eliberează un permis de muncă temporar, care trebuie confirmat la fiecare 2 ani. Un permis temporar vă permite să obțineți un post de asistent medic (rezident clinic).

Indiferent de experiență și cunoștințe, practica independentă pentru un medic vizitator este imposibilă fără obținerea unui permis de muncă permanent. Pentru a putea ocupa funcția de medic specialist, după finalizarea rezidențiatului, trebuie să treci un alt examen de specialitate și să-ți confirmi cunoștințele limba germana.

Pentru a lucra ca medic în Portugalia, trebuie, de asemenea, să vă dovediți calificările.

Puteți face acest lucru în două moduri:

• trece testul de echivalență;
• primiți confirmarea diplomei dvs.

Procedurile nu sunt prea lungi, dar au un nivel ridicat de complexitate. Când treceți testul de echivalență, trebuie să obțineți un complet curriculum de la universitatea care a eliberat diploma.

Acest program este aplicat oricărei universități medicale din Portugalia la facultatea relevantă. Experții compară materialul primit cu al lor și dau un verdict dacă programele se potrivesc sau nu sunt de acord.

De regulă, ele nu se potrivesc. În acest caz, solicitantului i se oferă să stăpânească disciplinele lipsă împreună cu studenții locali. După aceasta, specialistul în vizită devine un student cu drepturi depline al universității și primește o diplomă portugheză cu toate avantajele ei.

La confirmarea diplomei, trebuie să faceți o recalificare și să promovați examenele necesare:

• cunoasterea limbii;
• teoria medicinei;
• probă practică.

La trecere probă practică Se verifică corectitudinea diagnosticelor și adecvarea tratamentului prescris. Termenele limită de confirmare variază pentru diferite specialități.

America

Pentru a putea lucra ca medic în Statele Unite, un specialist care are o diplomă dintr-o altă țară trebuie să facă rezidențiat după confirmarea diplomei sale. De fapt, aceasta este recalificare într-o specialitate existentă.

Durata rezidențiatului depinde de specialitatea medicului, dar nu mai puțin de 3 ani.

Cât durează recalificarea:

• pediatrie - 3 ani;
• radiologie - 4 ani;
• terapie - 3 ani;
• neurochirurgie - 6 ani;
• anestezie - 4 ani;
• chirurgie generală - 5 ani.

După finalizarea stagiului, vi se acordă încă un an pentru teoretic munca stiintifica. În plus, după promovarea cu succes a examenelor, specialistul poate fie să obțină un loc de muncă în orice clinică din Statele Unite, fie să deschidă un cabinet privat.

Canada

Pentru a confirma o diplomă în Canada, solicitantul trebuie să urmeze o pregătire în oricare dintre localurile scoli medicale. Sunt deschise în toată țara pe baza unor universități mari. Formarea este plătită, costul depinde de specialitatea aleasă și este reglementată de conducere instituție de învățământ. Numărul de locuri de studii este limitat, nu se acordă burse. În ciuda acestui fapt, competiția pentru antrenament este foarte mare.

Pentru a obține un permis de muncă permanent după recalificare, care dă dreptul la practică cu normă întreagă, solicitantul va trebui să-și continue pregătirea de rezidență și să obțină cetățenia canadiană.

Africa

Cele mai bune condiții de muncă sunt în țările din prima colonie britanică. Africa de Sud rămâne cea mai atractivă destinație pentru medicii străini. Nivel înalt salariile asigură un aflux stabil de emigranți care doresc să obțină de lucru acolo.

Locuri de muncă pentru medici în Marea Britanie

Locuri de muncă pentru medici în Marea Britanie. Practica medicala

Majoritatea medicilor din Marea Britanie lucrează în sistemele spitalicești, centre de sănătate familială sau medicina de stat. Unii își găsesc de lucru la universități, predau studenților sau fac cercetări. Există o cooperare strânsă între universități și spitale.
Formarea medicală din Marea Britanie este concepută pentru a satisface nevoile NHS (National Health System) și poate diferi de sisteme similare din alte țări ca durată și structură. Această structură suferă în prezent modificări semnificative.

Antrenament special

Pregătirea specială este împărțită în două părți - profesională generală și specială de bază. În timpul pregătirii lor, medicii lucrează în NHS. La primirea unei astfel de înregistrări, medicii devin SHO (vezi Glosar). Acest titlu se acordă de obicei pentru doi sau trei ani și este una dintre etapele pregătirii profesionale generale. În acest moment, sunt în curs pregătirile pentru examene la diferite colegii regale pe specializare. Aceasta este o condiție comună pentru avansarea la un nivel superior, care se numește registrator de specialitate (SpR) nota. Programele de pregătire pentru acest nivel variază în funcție de specialitate, iar pregătirea poate dura de la 4 la 6 ani.
În timpul pregătirii de specialitate, toți medicii sunt invitați la programe științifice pentru a înțelege metodologia cercetarea stiintifica. Mulți oameni primesc diplome sau diplome, dar nu este așa condiție prealabilă obţinerea unei poziţii superioare. Este la latitudinea colegiului competent să decidă dacă timpul petrecut în cercetare va fi eligibil pentru credit de formare specializată.

Consultanți

Nedidactic și cea mai înaltă poziție în rândurile spitalului. Consultanții au întreaga responsabilitate pentru pacienții lor, precum și instruirea și supravegherea educațională a medicilor din pozițiile inferioare din echipele lor. Prin lege, oricine ocupă un astfel de post trebuie să fie înscris într-un registru special al Consiliului Medical (GMC).

Constant formare profesională(CPD)

prof. permanent. Pregătirea este un proces de formare continuă pentru a menține cunoștințele profesionale în conformitate cu cele mai recente progrese științifice.

De unde să încep?

Înregistrare
Înainte de a putea lucra într-o clinică din Marea Britanie sau de a scrie rețete, trebuie să obțineți înregistrarea medicală. Procesul de obținere a înregistrării este diferit pentru specialiștii străini.

Există patru tipuri diferite de înregistrare:

Condiţional
Limitat
Deplin
Special

Înregistrarea condiționată este acordată medicilor instruiți din Marea Britanie pentru a lucra timp de un an după absolvire înainte de a primi înregistrarea completă.
Înregistrarea limitată dă dreptul medicilor străini să lucreze în NHS în posturi de predare (PRHO, SHO, medic registrator (numai în Anglia), registrator de specialitate). Înregistrarea limitată va fi în curând desființată, după care medicii din străinătate vor primi imediat fie înregistrarea completă, fie condiționată.
Înregistrarea completă vă oferă dreptul de a lucra în orice poziție în NHS fără supravegherea unui coleg senior. Este necesară înregistrarea completă pentru medicii care doresc să lucreze ca medic de familie.
Înregistrarea specială permite medicilor să lucreze fără supraveghere superioară atât în ​​sectorul public, cât și în cel privat.

Licenta medicala pentru dreptul de a practica medicina

Consiliul Medical modifică sistemul de înregistrare a medicilor. În prezent, fiecare medic autorizat să profeseze în Marea Britanie este înscris în registrul medical. Acest sistem este în curs de revizuire fiecare medic inclus într-un astfel de registru va primi o licență medicală.
Licența va fi de natură generală, fără precizarea specializării. De asemenea, nu va avea nicio restricție sau condiții. Orice restricții sau condiții vor fi trecute în registru, ceea ce este cazul în prezent.

Înregistrare pentru medici din țări din afara Uniunii Europene

Medicii ale căror calificări sunt enumerate ca școli medicale recunoscute de către Organizația Mondială a Sănătății OMS sunt eligibili pentru înregistrarea la Consiliul Medical. Pentru a face acest lucru, este necesar să se demonstreze dovezi obiective că medicul are cunoștințele și abilitățile necesare pentru a lucra în sistemul de sănătate din Regatul Unit. Medicul trebuie să aibă calificări primare adecvate, precum și experiență medicală sau stagiu finalizat de cel puțin 12 luni. De asemenea, este de obicei necesar finalizare cu succes două teste: testul de limbă, Sistemul Internațional de Testare a Limbii Engleze (IELTS) și testul medical general, Consiliul de Evaluare Profesională și Lingvistică (PLAB). Medicii primesc inițial înregistrare limitată pentru 12-18 luni, care este reînnoită ulterior. Înregistrarea limitată poate fi reînnoită în termen de 5 ani. Cu toate acestea, puteți aplica pentru înregistrarea completă în acest moment. Pentru aceasta o conditie necesara este un minim de 12 luni de muncă ca SHO sau registrator.

Mod alternativ de a obține înregistrarea medicală

Primirea înregistrării fără modificare examen medical Posibil una dintre cele patru opțiuni de mai jos:

1) pentru medicii care au primit oportunitatea de formare post-calificare la unul dintre Colegiile Regale de Medicină.
2) pentru medicii care au promovat examenul de bază în specialitatea lor cu un rezultat care satisface cel corespunzător facultatea de medicina după specialitate (de exemplu, părțile 1 și 2 ale examenului MRCP).
3) pentru medicii care au primit postul de registrator specialist.
4) pentru medicii care solicită înregistrarea de specialitate la recomandarea comisiei competente pentru pregătire de specialitate pe baza calificărilor obținute în străinătate.

Specificul muncii medicilor străini include practici și specializări frecvente în diferite clinici din întreaga lume. Fiecare medic știe că aceeași manipulare este efectuată diferit nu numai în țări diferite, ci și în clinicile învecinate. Diferite abordări ale diagnosticului și interpretării testelor, prescrierea tratamentului și managementul pacientului fac necesar un schimb constant de cunoștințe și experiență.
În zilele noastre, este imposibil să devii un medic de clasă mondială fără cunoștințe de medicină europeană și britanică în special. Indiferent de specialitatea în care lucrați, un stagiu de 2-4 săptămâni într-un spital englezesc vă va ajuta nu numai să învățați noi tehnici de tratament, să vă cunoașteți colegii, dar și să vă integrați în sistemul global de sănătate.

Stagiu în Marea Britanie- acesta este un mare pas înainte scara carierei, noii pacienți și recunoștința lor, cunoștințe pe care le puteți transmite colegilor și indiferent de nivel Limba engleză ai, pentru ca un doctor va intelege mereu un doctor (latina ne uneste pe toti). Clinicile britanice vă așteaptă să practicați, ceea ce se numește „Atachment doctor”.
A doua ofertă de la clinicile britanice: poți veni să lucrezi ca medic și să primești un salariu..
Sfat util: Pentru a profesa ca medic în Marea Britanie, medicii străini trebuie să obțină o licență. Vă sfătuim să nu aveți încredere în companiile care se oferă să vă găsească de lucru în Marea Britanie fără a obține mai întâi o licență.
Pentru a obține o licență, este foarte important să depuneți documentele corect și să treceți la înregistrarea inițială. În această etapă se decide dacă trebuie să susții examenul și ce nivel vei primi. Organizația noastră ajută în acest proces.

După aceasta, există două opțiuni:

1. Experiența dvs. a fost recunoscută și a primit permisiunea de a lucra (salariu de la 48.000 GBP pe an). În acest caz, tot ce trebuie să faci este să dai testul IELTS (vezi secțiunea noastră specială).
2. Ai fost programat pentru un examen. În acest caz, luați IELTS și PLAB (consultați secțiunea noastră specială despre teste, unde vă oferim material special de pregătire pentru pregătire).

Suntem gata să vă ajutăm în orice etapă și să vă răspundem la toate întrebările. VA DORAM SUCCES!

Glosar al unor termeni

consultant - Cea mai înaltă funcție din sistemul de sănătate din Marea Britanie, cu întreaga responsabilitate pentru munca colegilor din subordinea acestuia.
CPD/CME - dezvoltare profesională continuă, educație medicală continuă.
CV ( curriculum vitae) - un CV, un document necesar la căutarea unui loc de muncă, care conține o descriere structurată a carierei, educației și alte informații.
SEE Spațiul Economic European – Uniunea Europeană, format din 25 de țări (Austria, Belgia, Cipru, Cehia, Danemarca, Estonia, Finlanda, Franța, Germania, Grecia, Ungaria, Irlanda, Italia, Letonia, Lituania, Luxemburg, Malta, Țările de Jos , Polonia, Portugalia, Slovacia, Slovenia, Spania, Suedia și Regatul Unit) – precum și Islanda, Liechtenstein și Norvegia.
GMC Consiliul Medical General este organismul de reglementare și de autorizare pentru profesiile din domeniul sănătății din Marea Britanie.
G.P. Medic generalist – medic de familie, terapeut. Întreaga populație din Marea Britanie este înregistrată la un medic de familie.
IELTS Sistemul internațional de testare a limbii engleze - un test de limbă, parte a procesului de înregistrare la Consiliul Medical.
NHS Serviciul Național de Sănătate sistem guvernamental asistență medicală din Marea Britanie.
Testul PLAB Consiliul de evaluare profesională și lingvistică - examen care testează competența medicală și cunoștințele lingvistice în specialitate, utilizat în procesul de înscriere la Consiliul Medical.
PRHO Ofițer de casă de preînregistrare - Un post de medic care și-a absolvit studiile medicale de bază și lucrează în primul an cu înregistrare condiționată până când primește înregistrarea completă.
Colegiile Regale Colegiile regale medicale și facultățile lor - Colegiul Regal, comisii separate responsabile de educația de specialitate în medicină în Marea Britanie.
SHO Senior House Officer este o poziție de asistent medical superioară complet înregistrată, în curs de pregătire specializată.
SpR Specialist Registrar - un post medical superior deasupra SHO cu înregistrare completă, supus celei mai înalte specializări.
OMS Organizația Mondială a Sănătății – Organizația Mondială a Sănătății dedicată problemelor de sănătate.

Mulți cetățeni ruși merg în Marea Britanie pentru a lucra. Fosta metropolă primește forță de muncă migrantă din întreaga lume - atât specialiști prost plătiți, cât și înalt calificați. Rușii angajați pot fi găsiți în întreg statul european - de la orașele din Irlanda de Nord până la Insulele Scoțiene. Dar în principal compatrioții noștri sunt atrași de Anglia ca loc de muncă. Să aflăm dacă sunt locuri de muncă și posturi vacante în Anglia pentru ruși în 2020.

Munca în Marea Britanie este visul unui număr considerabil de cetățeni ruși. Mai mult, migranții de muncă sunt atrași nu numai de Londra, ca fiind unul dintre cele mai mari centre financiare și economice de pe planetă. Vorbirea rusă poate fi auzită de la muncitorii străini în toată Marea Britanie. Cu toate acestea, majoritatea rușilor care își găsesc de lucru nu caută să meargă în Scoția, Țara Galilor sau Irlanda de Nord, și în Anglia.

Să lucrezi doar cu viză

Ca în toată lumea ţările occidentale, Foggy Albion are reguli stricte pentru lucrătorii străini. Nu este interzisă intrarea în Marea Britanie pentru muncă. Cu toate acestea, mai întâi trebuie să obțineți o viză de muncă. Astfel de documente sunt eliberate rezidenților ruși numai dacă există motive imperioase. Și fără ele, obțineți un loc de muncă fostul imperiu nu va merge.

Cerințe cheie pentru angajații din Federația Rusă

• Disponibilitatea vizei de muncă și a permisului de muncă.
• Cunoașterea limbii engleze. Competențele lingvistice sunt testate conform Cadrului European Comun de Referință (CEFR). Nivelul B1 sau superior necesar. Cunoașterea limbii este confirmată de un certificat corespunzător.
• Calificare (în cazurile în care se caută muncă în cadrul programelor pentru specialiști calificați).

Principalele cerințe pentru un angajator britanic

• Publicați un post vacant pentru care un angajat rus aplică pe piața locală a muncii.
• Confirmați că nu există răspunsuri la postul vacant din partea specialiștilor locali potriviți.
• Obțineți o licență specială sau un certificat de sponsorizare pentru a angaja un străin.

Cadou: 2100 de ruble pentru locuință!

Un cetățean care a primit un permis de muncă se obligă:

• Efectuați numai activitățile specificate în autorizație.
• Sprijiniți-l pe sine și pe cei aflați în întreținere fără a utiliza fonduri de asistență publică.
• Îndeplinește criteriile de vârstă stabilite.
• Bună stăpânire a limbii engleze.

Permisele de muncă se eliberează pentru o anumită perioadă - de la 1 lună la 5 ani, dar nu mai mult de perioada de angajare. Totuși, pentru a intra într-o țară europeană, acestea sunt valabile doar șase luni de la data primirii, apoi trebuie prelungită.

Cum să găsești un loc de muncă în Anglia

Înainte de a începe să aplicați pentru o viză britanică, ar trebui să aveți grijă să găsiți un potențial angajator. Găsirea de locuri de muncă și locuri de muncă potrivite pentru ruși în Anglia în 2020 este destul de posibilă. Chiar și munca în Londra este întotdeauna disponibilă pentru cetățenii vorbitori de limbă rusă. Ofertele de muncă vin și din regiuni îndepărtate de capitală.

Căutarea unui loc de muncă este disponibilă pe următoarele site-uri:

• Agentii de recrutare.
• Resurse de internet specializate (inclusiv cele în limba rusă). Printre acestea:
• Site-uri web pentru găsirea de locuri de muncă în anumite domenii de activitate. De exemplu:
• (pentru specialiști IT).
  • http://www.jobs.nhs.uk/ (pentru medici).
  • http://www.nannyjob.co.uk/ (pentru bone).
  • https://www.caterer.com/ (pentru lucrătorii din hoteluri și restaurante).
  • https://www.prospects.ac.uk/ (pentru studenți).

• Pagini electronice ale întreprinderilor britanice.
• Forumuri, rețele sociale.
• Versiuni online ale publicațiilor tipărite în care sunt publicate oferte de locuri de muncă.
• Ziare cu posturi vacante.
• Centre de angajare pe teritoriul britanic. Într-un stat insular orientat social, astfel de centre funcționează peste tot.

Profesii solicitate în Marea Britanie

Cine nu va rămâne fără muncă în Foggy Albion în următorii ani? Lista posturilor promițătoare este următoarea:

Specialități	Număr aproximativ de posturi vacante pe an	Salariul mediu orar (în lire sterline)
Menajera, asistenta de ingrijire	825 mii	8
Manager de marketing și vânzări	585 mii	22
Asistenta	554 mii	16
Asistent educațional	488 mii	8
Profesor de învăţământ preşcolar şi primar	430 mii	22
Manager de vânzare cu amănuntul și cu ridicata	422 mii	11
Manager Comunicații și Tehnologii Informaționale	326 mii	24
Specialist software	325 mii	19
Manager de birou	293 mii	16
Manager financiar, secretar certificat	280 mii	29

De asemenea, printre domeniile de angajare și profesii solicitate într-o putere monarhică se numără:

• Logistica (achizitii, transport, ambalare, lucrari auxiliare intr-un depozit etc.).

• Comert (administratori, consultanti vanzari, casierii).
• Transport, service auto (soferi, lucratori la spalatorii auto).
• Afaceri hoteliere, catering (bucatari si asistentii acestora, ospatari, curatenitori).
• Personal casnic (bone, guvernante).
• Lucrari auxiliare, lucrari de gulere albastre (recoltatori, incarcatori).
• Lucrați într-o fabrică.

În plus, bancherii, constructorii, inginerii, specialiștii IT, specialiștii în PR, lucrătorii din domeniul sănătății și asistenții sociali sunt în mod regulat solicitați în Marea Britanie.

Cât de mult sunt plătiți muncitorii britanici?

Profesii	Salariul mediu anual (mii de lire sterline)
Broker	133
Manager, oficial superior	107
Director de marketing și vânzări	83
Manager financiar	76
Doctor	69
Economist, statistician	61
Manager de dezvoltare	53
Fizician	50
Specialist superior al instituției de învățământ	49
Specialist IT, manager de proiect IT	48-49
Sofer de tren si tramvai	47
Electrician	47
Agent imobiliar	44
Arhitect	43
Inginer mecanic	43
Specialist în inginerie mecanică	41
Estimator	41
Programator, specialist în dezvoltare software	40-41
Dentist	40
Contabil autorizat și autorizat	38
Instalator	37
Vet	37
Paramedic	36
Psiholog	36
Operator de macara	35
Inspector scolar	31
Obstetrician	29
specialist PR	29
Instructor auto	28-29
Asistent social	28
Asistenta	26
Traducător	25

Mai puțin de 10 mii de lire sterline pe an în regat sunt primite de:

• Frizerii.
• Casierii.
• Lucrători din serviciile alimentare.
• Curățătorii și servitorii.
• Ospatari.
• Personalul barului.
• Animatori.

Avantajele muncii în Marea Britanie

De ce lucrul în Marea Britanie în general și Anglia în special este atât de atractiv pentru ruși? Principalele avantaje ale angajării în statul insular:

1. Ocuparea forței de muncă într-una dintre cele mai puternice economii din lume.
2. Posibilitatea de a obține rezidența permanentă după 5 ani de ședere cu viză de muncă. Și în viitor, deveniți cetățean al țării și primiți un pașaport britanic.
3. Rate scăzute ale șomajului.
4. Creștere stabilă a ocupării forței de muncă migranților.
5. Salarii mari.
6. Beneficii sociale.
7. Siguranta legala a muncii.
8. Rezolvarea conflictelor de muncă strict conform legii.

Urmând Legile

Este important de reținut că puterea de aplicare a legii cere același lucru de la cetățenii săi. Lucrătorii străini trebuie să respecte cu strictețe toate reglementările privind vizele. Principalul dintre ei:

• Trăiește și lucrează strict în cadrul vizei de muncă primite.
• Dacă documentul de intrare nu oferă drepturi de muncă (de exemplu, o viză de turist sau de vizitator), această condiție trebuie respectată.
• După data de expirare a vizei trebuie să:
• Sau plecați imediat din țară.
• Sau extindeți documentul.
• Sau, dacă este permis, solicitați rezidența permanentă.

Evenimentele recente legate de Brexit vor afecta cu siguranță piața muncii din Marea Britanie. De exemplu, regatul are în vedere posibilitatea de a angaja cetățeni UE doar cu permis de muncă. Mai important, în deceniul care urmează referendumului pentru Brexit, veniturile reale ale cetățenilor sunt de așteptat să scadă. Se preconizează că daunele cele mai grave vor afecta populația activă. Pensionarii vor fi protejați mai eficient de viitoarele reduceri.

Oamenii care au o diplomă în medicină nu vor rămâne niciodată fără muncă în străinătate. Este clar că pentru a obține un loc de muncă normal, pentru a avea propriul cabinet sau pentru a lucra într-un spital public/privat dintr-o țară sau alta din lume, va trebui să treci nu doar prin procedura de nostrificare, ci și să înveți limba. , promovați examene speciale și confirmați-vă calificările.

Dar toate aceste eforturi dau roade foarte repede, pentru că a lucra ca medic în străinătate este prestigios și profitabil. Întotdeauna sunt locuri libere, trebuie doar să-ți stabilești un obiectiv și să te uiți. În primul rând, trebuie să decideți de ce aveți nevoie de el. Pentru a face acest lucru, va trebui să răspundeți la întrebări precum:

1. Aceasta este o meserie pentru a câștiga o sumă decentă de bani pentru o anumită perioadă de timp;
2. Lucrul ca medic poate deveni permanent și poate declanșa emigrarea în țara aleasă;
3. Dobândirea abilităților practice și schimbul de experiență;
4. Lucrați în puncte fierbinți etc.

Apoi trebuie să faci o listă de cunoștințe și abilități, să scrii un CV, să ceri colegilor recomandări, să evaluezi cunoștințele limba straina, traduce diplomele și certificatele în engleză sau în altă limbă. Dacă problema este cunoașterea limbii, atunci merită să vă înscrieți la un curs cu un an și jumătate înainte, unde vă puteți îmbunătăți rapid și eficient vocabularul și abilitățile de vorbire.
Puteți să vă consultați cu prietenii sau să citiți forumuri speciale despre cum să vă căutați corect un loc de muncă ca medic în străinătate.

Posturile vacante în această profesie sunt căutate de familiari și metode tradiționale– folosirea serviciilor diverselor companii, contactarea directă a angajatorului, postarea unui CV pe site-uri speciale, călătoria la invitația unui prieten sau a unei anumite companii/spital.

Ar trebui să ai încredere în intermediari?

Dacă apelați la serviciile companiilor care caută de lucru pentru medici în străinătate, atunci trebuie să fiți foarte atenți, atenți și să verificați totul cu atenție.
Trebuie să vă încredințați documentele și să plătiți bani acelor companii care au recenzii pozitiveîn acest domeniu, experiență în selectarea personalului medical, comunicarea cu potențialii angajatori etc. Merită să refuzați serviciile companiilor intermediare dacă acestea solicită un avans pentru prestarea serviciilor.

CV-ul trebuie întocmit în funcție de cerințele țării în care visează specialistul să meargă. Pentru țările UE, de exemplu, există un singur șablon de CV numit EUpass. Regulile de completare sunt disponibile pe Internet, unde puteți vedea mostre de completare.

Pentru țările asiatice și americane, condițiile pentru redactarea unui CV ar trebui aflate la fiecare instituție medicală. Este important să atașați la CV-ul dumneavoastră două sau trei scrisori de recomandare de la specialiști dintr-un anumit domeniu al medicinei.

Unde pot medicii să caute de lucru în străinătate?

În ciuda faptului că medicii sunt căutați peste tot și întotdeauna, merită să știți țările în care munca pentru medicii din străinătate va fi garantată 100%. Dar înainte de a pleca, trebuie să studiați separat cerințele pentru fiecare țară.

Confirmarea diplomei este necesară peste tot, dar în unele state acest lucru se face rapid, în timp ce în altele procesul poate fi prelungit.

Dacă trebuie să așteptați, atunci ar trebui să obțineți un post similar și apoi să treceți la un alt post vacant.
Destul de des, medicii trebuie pur și simplu să se recalifice, ceea ce poate dura câțiva ani. Medicii ruși sunt întotdeauna bineveniți în țări precum:

• Finlanda, care este considerată prestigioasă pentru medici, dar străinii vor trebui să facă mult efort pentru a obține jobul dorit;
• Mulți medici din Rusia și țările post-sovietice merg la muncă, unde plătesc bine și există șansa de a îmbunătăți abilitățile practice și de a câștiga experiență profesională. Deși condițiile de muncă de aici sunt departe de a fi ideale, și foarte diferite de cele europene și americane;
• Țările europene, Canada și Statele Unite ale Americii sunt alese de cei care doresc să câștige experiență profesională, cunoștințe într-un domeniu mai restrâns și să se îmbunătățească limba vorbită, întâlni colegi din alte țări, participă la conferințe și seminarii;
• Majoritatea specialiștilor, ceea ce este excelent rampa de lansare să înceapă o carieră medicală în străinătate;
• În Marea Britanie, cerințele pentru medici sunt foarte mari;
• Australia;
• Franţa;
• Italia;
• țările baltice;
• Țări din Peninsula Scandinavă, în special Danemarca și Suedia;
• Spania;
• Germania;
• Republica Cehă;
• Croaţia;
• Slovacia;
• Olanda.

De asemenea, puteți verifica

Spitalele din Marea Britanie vor avea nevoie de până la 3.500 de medici noi pe an pentru a face față lipsei de personal.

O analiză realizată de think tank-ul Global Future a arătat că în prezent fiecare a unsprezecea instituție medicală din sectorul sănătății se confruntă cu o penurie de medici, care este în continuă creștere. Se estimează că sistemul de sănătate din Regatul Unit va trebui să atragă mii de medici și asistenți medicali noi în următorii 10 ani.

Se estimează că Regatul Unit ar putea avea nevoie de până la 20.000 de personal medical suplimentar până în 2027.

Raportul dezvăluie măsura în care NHS se bazează pe lucrătorii din străinătate și modul în care situația s-ar putea înrăutăți după Brexit, deoarece Marea Britanie pare să nu poată atrage personalul european de care are nevoie disperată.

Cercetarea Global Future a constatat că până la 45% dintr-un număr de specialități medicale cheie, inclusiv chirurgi cardiotoracici, cardiologi pediatri și neurochirurgi, provin acum din afara Marii Britanii.

Peter Starkings, directorul Centrului pentru Viitorul Global, a declarat că cercetările lor arată că fără imigrarea continuă în Marea Britanie, NHS nu va putea funcționa în forma sa actuală.

Deputatul laburist Liz Kendall, care a scris o parte a raportului, a declarat că profesioniștii din domeniul sănătății europeni au fost din ce în ce mai reticenți să vină în Marea Britanie după referendumul pentru Brexit. „Mulți dintre ei vor deja să plece. Este incredibil că profesioniștii din domeniul sănătății non-europeni care încă vor să vină sunt refuzați chiar și atunci când NHS vrea să le dea locuri de muncă”, a adăugat Kendall.

Ea a mai spus că următoarele luni sunt critice. „Cu excepția cazului în care guvernul ia măsuri urgente pentru a opri scurgerea personalului NHS în Europa și pentru a se asigura că lucrătorii din domeniul sănătății cu competențele de care NHS au nevoie sunt bineveniți în Marea Britanie, listele de așteptare pentru serviciile de sănătate vor deveni și mai lungi, iar pacienții vor avea de suferit”, a spus Kendall. .

De asemenea, Global Future dorește ca Theresa May să renunțe la obiectivul său de a reduce migrația netă la sub 100.000 și caută asigurări că libera circulație a lucrătorilor din domeniul sănătății din UE nu va fi amenințată după ce Marea Britanie părăsește blocul.

Global Future spune că personalul medical recrutat din străinătate pentru a ocupa posturile vacante NHS nu ar trebui să fie supus unei cerințe de prag minim de venit, deoarece există cazuri în care medicilor cu oferte de muncă li s-a refuzat intrarea în Marea Britanie din acest motiv.